СДЕЛАЙТЕ СВОИ УРОКИ ЕЩЁ ЭФФЕКТИВНЕЕ, А ЖИЗНЬ СВОБОДНЕЕ

Благодаря готовым учебным материалам для работы в классе и дистанционно

Скидки до 50 % на комплекты
только до

Готовые ключевые этапы урока всегда будут у вас под рукой

Организационный момент

Проверка знаний

Объяснение материала

Закрепление изученного

Итоги урока

Реализация проекта "Экошкола"

Категория: Завучу

Нажмите, чтобы узнать подробности

Презентация расскажет о работе по реализации проекта "ЭКОШКОЛА" Цель проекта:создание благоприятной атмосферы эко логичной образовательной среды для педагогов, учащихся и родителей 

Просмотр содержимого документа
«Реализация проекта "Экошкола"»

Эко школа

Эко школа

Паспорт проекта Цель : создание благоприятной атмосферы эко логичной образовательной среды для педагогов, учащихся и родителей. Принципы : экологичность; Комплексность и системность; Обязательства в достижение позитивных изменений Срок реализации - 3 года Продукт – позитивный климат взаимодействия всех субъектов.

Паспорт проекта

  • Цель : создание благоприятной атмосферы эко логичной образовательной среды для педагогов, учащихся и родителей.
  • Принципы : экологичность;
  • Комплексность и системность;
  • Обязательства в достижение позитивных изменений
  • Срок реализации - 3 года
  • Продукт – позитивный климат взаимодействия всех субъектов.
Паспорт проекта Направления: 1. Предотвращение педагогического выгорания; 2.Разработка и реализация этических правил отношений педагогов и учащихся; 3. Создание позитивно-психологической атмосферы корпоративной среды; 4.Особый подход в работе с родителями на основе социологии и дифференциации Руководитель: Щапова М.А

Паспорт проекта

  • Направления:
  • 1. Предотвращение педагогического выгорания;
  • 2.Разработка и реализация этических правил отношений педагогов и учащихся;
  • 3. Создание позитивно-психологической атмосферы корпоративной среды;
  • 4.Особый подход в работе с родителями на основе социологии и дифференциации

Руководитель: Щапова М.А

ЭТАПЫ РАБОТЫ НАД ПРОЕКТОМ  1 этап Погружение  Цель – подготовка к проектной деятельности.   Выбор проекта Встреча с разработчиками проекта Знакомство с проектом коллектив школы Создание рабочий группы

ЭТАПЫ РАБОТЫ НАД ПРОЕКТОМ 1 этап Погружение Цель – подготовка к проектной деятельности.

  • Выбор проекта
  • Встреча с разработчиками проекта
  • Знакомство с проектом коллектив школы
  • Создание рабочий группы
ЭТАПЫ РАБОТЫ НАД ПРОЕКТОМ  2 этап ПРОБЛЕМАТИЗАЦИЯ  Цель этапа:  -  мотивация; -  выбор области; -  формулирование проблемы; -  актуализация.

ЭТАПЫ РАБОТЫ НАД ПРОЕКТОМ 2 этап ПРОБЛЕМАТИЗАЦИЯ Цель этапа: -  мотивация; -  выбор области; -  формулирование проблемы; -  актуализация.

Результаты вводного тестирования Выявлены следующие проблемы:  36% родителей не довольны стилем работы школы. 32% учащихся имеют негативное отношение к школе; 19% педагогов имеют негативно относятся к школе

Результаты вводного тестирования

  • Выявлены следующие проблемы:

36% родителей не довольны стилем работы школы.

  • 32% учащихся имеют негативное отношение к школе;
  • 19% педагогов имеют негативно относятся к школе
 Предотвращение педагогического выгорания. На учебный год намечены такие мероприятия 1. Ярмарка педагогических идей; 2. Дебаты пед.коллектива: «Мастерство и культура педагогического общения» 3. Коучинг для молодых специалистов. «Как завоевать авторитет»

Предотвращение педагогического выгорания.

  • На учебный год намечены такие мероприятия
  • 1. Ярмарка педагогических идей;
  • 2. Дебаты пед.коллектива: «Мастерство и культура педагогического общения»
  • 3. Коучинг для молодых специалистов.

«Как завоевать авторитет»

 Создание позитивно-психологической атмосферы корпоративной среды Походы коллектива и участие в соревнованиях Совместные мероприятия  пед.колектива и учащихся

Создание позитивно-психологической атмосферы корпоративной среды

Походы коллектива и участие в соревнованиях

Совместные мероприятия

пед.колектива и учащихся

Школьный парламент- главный инициатор внеклассных мероприятий

Школьный парламент- главный инициатор внеклассных мероприятий

Школьные дебаты на тему: «Школа моей мечты» Встречи с интересными людьми

Школьные дебаты на тему:

«Школа моей мечты»

Встречи с интересными людьми

Совместные спортивные Звездный час по итогом мероприятия с родителями учебного года для учащихся и родителей Создан и успешно функционирует Клуб отцов Особый подход в работе с родителями на основе социологии и дифференциации   Совместные массовые мероприятия

Совместные спортивные

Звездный час по итогом

мероприятия с родителями

учебного года для учащихся и родителей

Создан и успешно функционирует Клуб отцов

Особый подход в работе с родителями на основе социологии и дифференциации

Совместные массовые

мероприятия

Создание комфортных условий в школе для обучения и воспитания детей.  С.И. Ожегов трактует это слово, как «условия жизни, пребывания, обстановка, обеспечивающие удобство, спокойствие и уют». Из всех показателей оценки школы главным следует считать самочувствие в ней ученика. Школа хороша, если в ней хорошо каждому ребенку

Создание комфортных условий в школе для обучения и воспитания детей.

С.И. Ожегов трактует это слово, как «условия жизни, пребывания, обстановка, обеспечивающие удобство, спокойствие и уют».

Из всех показателей оценки школы главным следует считать самочувствие в ней ученика. Школа хороша, если в ней хорошо каждому ребенку

Комфортная среда Мотивация к обучению Успешный учитель Интерес к каждой личности Интересные уроки

Комфортная среда

Мотивация к обучению

Успешный учитель

Интерес к каждой личности

Интересные уроки

Изменения плана работы с магнитными школами Направления: 1. Предотвращение педагогического выгорания; 2.Разработка и реализация этических правил отношений педагогов и учащихся; 3. Создание позитивно-психологической атмосферы корпоративной среды; 4.Особый подход в работе с родителями на основе социологии и дифференциации

Изменения плана работы с магнитными школами

Направления:

1. Предотвращение педагогического выгорания;

2.Разработка и реализация этических правил отношений педагогов и учащихся;

3. Создание позитивно-психологической атмосферы корпоративной среды;

4.Особый подход в работе с родителями на основе социологии и дифференциации

Знакомство с формами работы администрации и коллектива магнитных школ

Знакомство с формами работы администрации и коллектива магнитных школ

Создание сайта Расширение сотрудничества   8 (700) 766 5983 Приглашение к проекту магнитные школы
  • Создание сайта

Расширение сотрудничества

  •   8 (700) 766 5983

Приглашение к проекту магнитные школы


Скачать

Рекомендуем курсы ПК и ППК для учителей

Вебинар для учителей

Свидетельство об участии БЕСПЛАТНО!