Рецензия для ВКР

Р Е Ц Е Н З И Я

на дипломную работу студентки заочного отделения

Факультета технологии и предпринимательства

Шадринского государственного педагогического института

Лыловой Ольги Владимировны

выполненную на тему:

«Совершенствование системы обучения персонала на основе внедрения современных технологий »

Студентом обработано большое количество теоретического материала, на достаточно высоком теоретическом и методологическом уровне. Материал в работе изложен с соблюдением внутренней логики, между разделами существует логическая взаимосвязь.

В дипломной работе рассматривается актуальность проблемы, она заключается в том, что сегодня нужен качественно другой подход к организационному обучению, когда само понятие «обучение» наполняется более глубоким смыслом. Нет больше разницы между учебой, работой и жизнью - это один непрерывный процесс. Обучение не вмещается в привычные рамки учебных программ, семинаров и тренингов, оно не может быть навязано человеку. Единственное, что в образовательном учреждении может способствовать обучению персонала - это создание условий, в которых оно станет естественной потребностью человека своего рода организационной нормой.

В данной дипломной работе рассмотрены основные понятия, методы и формы обучения персонала. Выбор того или иного метода обучения в каждом конкретном случае определяется множеством факторов, в том числе целями и задачами обучения, уровнем квалификации и профессиональной подготовкой обучаемых, их мотивационными установками.

Дипломная работа полностью раскрывает вопросы, связанные с усовершенствованием системы обучения персонала, что приводит к повышению качества организации воспитательно-образовательного процесса с детьми и, соответственно, служат серьёзным механизмом поддержки и развития деятельности дошкольных учреждений. Так же прослеживается тщательная работа по каждому разделу рассматриваемой темы. Полностью раскрыта тема дипломной работы, достигнута поставленная цель, решены поставленные задачи.

Использованный практический материал достоверен, сделанные выводы обоснованы, рекомендации имеют практическую значимость. На основе изученной теории и комплексного анализа были разработаны рекомендации по усовершенствованию обучения и повышения квалификации педагогических кадров, данные мероприятия позволят обеспечить детский сад высококвалифицированным персоналом. В свою очередь обученный персонал будет способствовать повышению качества результата деятельности ДОУ.

Дипломная работа выполнена в установленные сроки и в полном объеме, оформлена грамотно, с надлежащим качеством.

Существенных недостатков в работе не выявлено.

В целом дипломная работа Лыловой О.В. отвечает всем предъявленным требованиям и заслуживает оценки «отлично».

Рецензент дипломной работы: Хмелева Л.М.

Подпись:

Дата: "____" _______________2013г.