Просмотр содержимого документа
«Контрольная работа №4 ВАРИАНТ 1 "Персонал организации. Сущность и организация заработной платы"»
3
КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА №4
по теме «Персонал организации. Сущность и организация заработной платы»
Вариант 1
Максимально возможный фонд рабочего времени рассчитывается
как произведение среднесписочной численности рабочих на количество календарных дней в году.
вычитанием из календарного фонда времени праздничных и выходных человеко-дней,
вычитанием из табельного фонда времени праздничных и выходных человеко-дней, а также ежегодных отпусков.
Определите соответствие функции заработной платы ее характеристике:
1 Статусная | соответствие положения человека в той или иной системе социальных отношений и связей определяемого размером заработной платы |
2 Социальная функция | побуждение работника к трудовой активности, к максимальной отдаче, повышению эффективности труда |
регулирование рынка труда и прибыльности фирмы |
возможность использования набора социальных благ |
За отчетный год имеются следующие данные о движении рабочей силы производственного объединения, чел.:
Наименование показателя | Значение показателя |
2017 | 2018 |
Состояло работников по списку на начало года | 2500 | |
Принято в течение года | |
по направлению служб занятости | 105 | 98 |
по инициативе производственного объединения | 35 | 12 |
из числа окончивших учебные заведения | 20 | 18 |
переведено из других учреждений и организаций | | |
Выбыло в течение года: | |
переведено в другие учреждения и организации | 17 | 25 |
в связи с окончанием срока договора найма | 5 | 9 |
по собственному желанию | 25 | 16 |
за прогулы и другие нарушения трудовой дисциплины | 10 | 3 |
Определите: коэффициенты оборота по приему, выбытию, текучести кадров; показатель замещения кадров за 2 года
Рабочий отработал в отчетном месяце 18 дней из 22. Его оклад составляет 32 654 руб. На иждивении работника находится 1 ребенок. В отчетном месяце работнику начислена премия 30% за отработанное время. Рассчитайте заработную плату работника и его чистый доход.
В ООО «Искра» для рабочих основного производства установлена простая сдельная форма оплаты труда. Сдельная расценка составляет:
- 324 руб. за единицу — продукция I сорта;
- 390 руб. за единицу — продукция II сорта;
- 437 руб. за единицу — продукция III сорта.
Рабочий компании выпустил готовую продукцию в количестве:
- в сентябре — 34 единиц I сорта и 88 единиц II сорта;
- в октябре —19 единиц I сорта и 46 единицы III сорта;
- в марте — 34 единиц I сорта и 10 единиц II сорта.
Рассчитайте заработную плату рабочего за каждый месяц.
На сколько процентов изменится показатель производительности труда в плановом периоде, если за отчетный период продукции выработано на сумму 31554 тыс. руб. Численность работающих составляла 704 человека, в плановом периоде объем вырабатываемой продукции должен возрасти на 11,87%, а численность снизится на17 чел.
Иванову И.И. выплачивается пособие по временной нетрудоспособности за период с 12 марта по 19 марта 2019 года (8 календарных дней). Страховой стаж гражданина В. составляет 12 лет. В течение 2017 года работнику была начислена заработная плата — 941 000 рублей. В 2018 году данному работнику была начислена заработная плата — 954 000 рублей. Определите размер пособия по временной нетрудоспособности.
Критерии оценивания
Задание | Цена вопроса (баллы) | Задание | Цена вопроса (баллы) | Перевод баллов в оценки |
1 | 1 | 4 | 3 | 19-20 баллов – 5 |
2 | 2 | 5 | 3 | 17-18 баллов – 4 |
3 | 3 | 6 | 4 | 15-16 баллов – 3 |
Всего – 20 баллов | 7 | 4 | |