СДЕЛАЙТЕ СВОИ УРОКИ ЕЩЁ ЭФФЕКТИВНЕЕ, А ЖИЗНЬ СВОБОДНЕЕ

Благодаря готовым учебным материалам для работы в классе и дистанционно

Скидки до 50 % на комплекты
только до

Готовые ключевые этапы урока всегда будут у вас под рукой

Организационный момент

Проверка знаний

Объяснение материала

Закрепление изученного

Итоги урока

Кто придумал обувь

Нажмите, чтобы узнать подробности

Просмотр содержимого документа
«Кто придумал обувь»

Направление ВУД: общеинтеллектуальное

Класс: 3

Тема: «Кто придумал обувь? Секреты башмаков»

Цель: создание условий для формирования представлений у младших школьников о истории возникновения обуви.

Планируемые результаты:

  • Личностные:

- умение самостоятельно выполнять определенные учителем виды работ (деятельности), понимая личную ответственность за результат.

  • Метапредметные:

    1. регулятивные:

- оценивать результаты своей деятельности; развитие умения воспринимать и понимать причины успеха/неуспеха во внеурочной деятельности и способности конструктивно действовать даже в ситуациях неуспеха.

2. познавательные:

- развитие умения формулирования проблемы, самостоятельного создания способов её решения.

3. коммуникативные:

- уважительно относиться к своим товарищам и учителю; умение четко формулировать свои высказывания; умение слышать и слушать друг друга.

Оборудование: оборудованный кабинет, презентационный материал, раздаточный материал (сигнальные карточки, картинки настроения,

Этапы

Деятельность учителя

Деятельность учащихся

УУД

Мотивационный этап

- Добрый день, ребята! Предлагаю сыграть в игру «Картинка настроения», у вас на столах у каждого лежат 2 разнообразные картинки. Выберете одну картинку, которая соответствует вашему настроению.

- Обратите внимание, у вас на столах лежат сигнальные карточки, если вы хотите ответить, то поднимите карточку.

- Расскажите, какую картинку вы выбирали, что вы видите на ней?

- Почему вы выбрали именно эту картинку?

- Какие чувства у вас вызывает данная картинка?

- Я хочу пожелать вам позитивного настроения на протяжении всего занятия.

Здороваются с учителем.

Ответы уч-ся

Коммуникативные:

умение четко формулировать свои высказывания; умение слышать и слушать друг друга.


Формы организации работы: индивид., фронт.

Методы, приёмы, средства: словесный (беседа, рассуждение), наглядный (картинки).

Самоопределение к деятельности

- Сегодня в гости к нам пришел гость. Посмотрите на слайд, кто это? (1 слайд)

- А как зовут маму дяди Фёдора?

- Верно. Римма отправила нам сообщение, (имя) прочитай его.

- О чём идёт речь в сообщение?


- Поднимите сигнальную карточку, если вы готовы помочь Римме найти свои туфли.

- А для того, чтобы узнать тему занятия, вам необходимо в парах решить ребус. Давайте вспомним правила работы в парах.

- Тема нашего занятия: «Кто придумал обувь?» (2 слайд)

- Какую цель мы можем поставить на занятие?


- Целью нашего занятия является узнать историю возникновения обуви.

- Мама дяди Фёдора.

- Римма.


- О том, что Римма идёт на бал, но потеряла свои туфли.





- Кто придумал обувь?


- Узнать о возникновении обуви.

Коммуникативные:

умение четко формулировать свои высказывания; умение слышать и слушать друг друга.


Формы организации работы: фронт., парная.

Методы, приёмы, средства: словесный (беседа, рассуждение); наглядный (презентационный материал, мультипликационный персонаж); практический (ребус).

Основная часть

- Когда появились первые люди, они обувь не носили, ходили босиком. Как вы думаете, удобно ли им было ходить?

- Почему неудобно?


- Поэтому люди вынуждены были уже в древности изобрести обувь. Сначала древние люди изобрели полоски из коры деревьев и подвязывали их к ступням ног травой, полосками кожи.

- Как вы думаете, такая обувь удобна?

Далее придумали обувь из глины, но такая обувь в сырую погоду размокала. Обувь из дерева была тяжела и жестка. (слайд 3)

Поэтому придумали легкую обувь: сплели лапти из лыка, а в прохладную погоду обматывали в портянки. (слайд 4)

Прошло много лет, люди стали придумывать все более разнообразные варианты обуви. Так появилась мода на обувь.

- Сейчас какие виды обуви мы знаем?


- В каждое время года мы с вами носим разные виды обуви.

- Как называется обувь, которую мы носим летом?

Какую летнюю обувь вы знаете? Почему именно эту обувь нужно носить летом?

- Зимой мы носим, какую обувь?

- А можно ли зимой носить туфли? Почему?



Мужчины носят, какую обувь?

- Женщины.....?

- Дети...?

- Спортом занимаются в ....?

- Как в таком случае можно назвать тапки? Какая это обувь?

- Существует много обуви. Но зачем? Ведь можно всегда ходить в одних сапогах. Как вы думаете?





- Предлагаю поиграть в игру «Можно-нельзя». Если ответ можно – вы хлопаете, если нельзя – топаете:

  • Можно в резиновых сапогах кататься на лыжах?

  • Можно по лужам бродить в валенках?

  • Можно в зимних сапогах гулять по лесу летом?

  • Можно зимой ходить в босоножках по улице?

  • Можно в сланцах отправиться на Север?

  • Можно катать снежную бабу в шлёпках?

  • Можно в резиновых сапогах летом ходить в прохладную погоду?

- Разделимся на 2 группы. Вспомним правила работы в группах. На карточках вам необходимо назвать обувь и сказать где её можно носить. Например, сланцы – на пляже, в бассейне и т.д.

- Давайте рассмотрим из каких деталей состоит обувь. (слайд 5)

- Кто у доски сможет на примере своей обуви показать детали обуви?

- Неудобно.


- Можно наступить на камень, поранить ногу…




- Не удобна.








- Кроссовки, кеды, тапочки, сапоги, сандали, галоши, валенки.

- Туфли.


- Летняя. Это босоножки, туфли, сланцы. Для того, чтобы ноги не потели и не получить солнечный удар.

- Зимнюю.

- Нельзя. Т.к. можно застудить ноги или получить обморожение ног.

- Мужскую.

- Женскую.

- Детскую.

- Спортивной обуви.

- Домашняя.


- Это вредно для здоровья. Обувь надо тщательно выбирать, чтобы ноги были здоровы, не уставали и не болели.












Выполнение задания в группах. Проверка.


- Подошва, носок, пяток…

Несколько уч-ся показывают


Познавательные:

- развитие умения формулирования проблемы, самостоятельного создания способов её решения.

Коммуникативные:

умение четко формулировать свои высказывания; умение слышать и слушать друг друга.

Регулятивные:

- оценивать результаты своей деятельности; развитие умения воспринимать и понимать причины успеха/неуспеха во внеурочной деятельности и способности конструктивно действовать даже в ситуациях неуспеха.




Формы организации работы: фронт., групповая

Методы, приёмы, средства: словесный (беседа, объяснение, рассказ); наглядный (презентационный материал, раздаточный материал); практический (задание в группах, ситуация на собственном примере, игра «Нельзя-можно»).

Практическая часть

- Ребята, а что же потеряла Римма?

- Я предлагаю нам самостоятельно придумать Римме дизайн туфлей и отправить по почте. Для этого у каждого на парте лежат пары туфель, вам необходимо раскрасить их.

- Ребята, представьте свои работы.


- Давайте отправим наши туфли Римме. (на доске почта)


- Туфли для бала.



Индивидуальное раскрашивание по заданию учителя.


Представление полученных работ.

Коммуникативные:

умение четко формулировать свои высказывания;

Регулятивные: оценивать результаты своей деятельности.

Формы организации работы: фронт., индивид.

Методы, приёмы, средства: словесный (беседа, объяснение); наглядный (демонстрация); практический (раскраска)

Рефлексия

- Ребята, какая была тема нашего занятия?

- Это как вопрос. Кто же придумал обувь?

- Для чего нам нужна обувь?

- Что вы узнали нового?

- Ребята, а кто же сейчас придумывает и изготавливает обувь?


- Ребята, Римма отправила нам сообщение. Давайте его прочитаем. (слайд 6)

- Оцените свою работу на занятии с помощью смайликов. Нарисуйте весёлую улыбку, если на у вас не возникло трудностей и всё получилось. Нарисуйте грустную улыбку, если вам было сложно понять тему.


- Благодарю за работу!

- «Кто придумал обувь?»

- Древние люди.

- Чтоб защитить ноги.

Ответы уч-ся

- Модельеры придумывают, а обувщики-закройщики делают обувь.


Рефлексия «Смайл»

Коммуникативные:

умение четко формулировать свои высказывания; умение слышать и слушать друг друга.

Регулятивные:

оценивать результаты своей деятельности.

Формы организации работы: индивид., фронт.

Методы, приёмы, средства: словесный (беседа, обсуждение); практический (рефлексия «Смайл»)















































Практическое задание:



Задание в группах:

1 группа:

2 группа: