Особенности профессиональной деятельности в экономической сфере

ОСОБЕННОСТИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В ЭКОНОМИЧЕСКОЙ СФЕРЕ

11 ноября в России — День экономиста .

(Приказ Министерства экономического развития РФ № 876 от 24 ноября 2015 года).

• Какие факторы определяют спрос на рынке труда?
• Как формируются личные доходы и расходы домохозяйств?
• Какие профессиональные навыки востребованы в XXI в.?
• Что такое профессионализм?
• Чем отличается профессия от должности, квалификации?

• Профессия — это род трудовой деятельности человека, который требует владения определёнными знаниями, умениями и навыками. Чтобы получить профессию, необходимо пройти специальную подготовку.

• Специальность — это ограниченная область профессиональной деятельности.

• Специализация — это процесс приобретения специальных знаний, умений и навыков в рамках специальности.

• Квалификация — это уровень профессиональной подготовки, степень развития профессиональных знаний и навыков; степень мастерства в конкретной специальности.

• Должность — это трудовые обязанности человека, которые он должен выполнять, занимая определённое положение в штатной структуре предприятия или учреждения.

Конституция РФ

Статья 2

Человек, его права и свободы являются высшей ценностью. Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина — обязанность государства.

Статья 37

1. Труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию.

2. Принудительный труд запрещён.

3. Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.

Почему свобода труда, на ваш взгляд, закреплена в Конституции?

ПЛАН УРОКА

• Человеческий капитал и инвестиции в профессию
• Современные тенденции и особенности профессиональной деятельности в экономике и финансовом секторе

Человеческий капитал

Человеческий капитал (англ. human capital) — совокупность знаний, умений, навыков, использующихся для удовлетворения многообразных потребностей человека и общества в целом.

— это интенсивный производительный фактор развития экономики, общества и семьи, включающий образованную часть трудовых ресурсов, знания, инструментарий интеллектуального и управленческого труда, среду обитания и трудовой деятельности.

— это интеллект, здоровье, знания, качественный и производительный труд и качество жизни.

Человеческий капитал включает в себя расходы на:

• образование;
• здравоохранение;
• мобильность на рынке труда.

Человеческий капитал

Инвестиции в человеческий капитал  — это любые расходы на развитие компетенций работников с целью будущего роста производительности труда и увеличения прибыльности предприятия.

Источником инвестиций в человеческий капитал могут являться:

• сам индивид;
• государство;
• предприятия.

Инвестиции в человеческий капитал отличаются высокой степенью риска, который изменяется пропорционально объёмам инвестиций. Инвестиционный период может длиться до 12–20 лет и более, а отдача зависит от продолжительности трудоспособности работника.

Инвестиции в профессию

Современный мир требует постоянного развития личности. Чтобы быть эффективным специалистом и строить карьеру,

• необходимо расширять свой кругозор,
• развивать дополнительные компетенции,
• интересоваться новыми трендами
• быть в курсе тенденций в профессиональной сфере.

Карьерой нужно управлять, развивая себя и своевременно отвечая на вызовы профессиональной сферы и рынка труда.

Преимущества инвестиций в профессию

• Карьерный рост. Повышение квалификации и приобретение новых навыков делают человека более конкурентоспособным на рынке труда.
• Увеличение доходов. С повышением квалификации и профессиональным развитием можно претендовать на более высокооплачиваемые позиции и бизнес-возможности.
• Уверенность и самооценка. Знание и навыки приносят уверенность в собственных силах.
• Адаптация к изменениям. Быстро меняющиеся технологии и рынки труда требуют постоянного обновления знаний.

Эффективность инвестиций в профессию

• Установите цели. Определите, какие конкретные навыки или знания необходимы для достижения карьерных целей.
• Оцените ресурсы. Оцените бюджет, который вы готовы выделить на инвестиции в себя, и ресурсы, такие как время и доступ к образовательным учреждениям.
• Изучите рынок. Исследуйте текущие тенденции и потребности рынка труда в вашей области и выберите соответствующие программы обучения.
• Разработайте график. Создайте график обучения, учитывая ваши цели и ресурсы. Укажите даты начала и окончания каждого этапа обучения.
• Действуйте. Начните обучение, следуйте вашему графику и постоянно оценивайте свой прогресс.

Профессиональная деятельность в экономике и финансовом секторе

Профессия экономиста связана с проблемой ограниченности ресурсов и использования их максимально рациональным образом .

Экономист может работать:

• в сфере науки и образования;
• в государственных органах (Министерство финансов, Налоговая служба, Центральный банк, Счётная палата);
• на производстве;
• в финансовых организациях (банках, страховых организациях, инвестиционных или пенсионных фондах, на фондовой бирже).

Направления деятельности экономиста

• сбор, анализ данных о производстве и потреблении,
• прогноз экономических процессов,
• контроль расходов и доходов;
• планирование хозяйственной деятельности,
• оценка производительности фирмы и разработка способов её повышения,
• проведение расчётов экономических показателей,
• подбор системы оплаты труда и премирования работников,
• определение подходящего налогового режима,
• выбор способов финансирования фирмы;
• контроль выполнения обязательств самой компании и её партнёров и др.

Профессиональная деятельность в экономике и финансовом секторе

Должности, которые может занимать экономист

Должности, которые может занимать финансист

• специалист по расчётно-кассовому обслуживанию банка,
• специалист по кредитованию,
• специалист по выдаче банковских карт,
• финансовый консультант,
• специалист по эмиссии ценных бумаг,
• трейдер (покупает и продает активы, выставляет заявки, закрывает позиции и продумывает краткосрочные стратегии игры на биржах);
• дилер (профессиональный участник рынка ценных бумаг, совершающий операции с ценными бумагами от своего имени и за свой счет);
• страховой агент,
• финансовый аналитик,
• специалист депозитария (профессиональный участник рынка ценных бумаг, осуществляющий деятельность по оказанию услуг по хранению сертификатов ценных бумаг и (или) учету и переходу прав на ценные бумаги (депозитарная деятельность);
• актуарий (специалист, который занимается финансовыми и математическими вопросами в страховании);
• специалист по международным расчётам и др.

• экономист,
• финансист,
• банковский сотрудник,
• финансовый аудитор,
• государственный служащий,
• брокер,
• финансовый консультант.

Профессиональная деятельность в экономике и финансовом секторе

Личные качества и навыки , необходимые для работы в сфере экономики:

• знание законодательства в сфере экономки и умение его применять в деятельности;
• владение современными приёмами работы с большими данными;
• владение новейшими информационными и цифровыми технологиями;
• внимательность,
• умение работать с информацией и цифрами,
• аналитический склад ума,
• системное мышление,
• коммуникабельность,
• стрессоустойчивость.

Профессиональная деятельность в экономике и финансовом секторе

Экономические профессии становятся все более значимыми и востребованными, предлагая интересные карьерные возможности для тех, кто обладает соответствующими навыками и знаниями.

Значимость экономических профессий :

• играют ключевую роль в различных секторах экономики,
• помогают компаниям принимать обоснованные финансовые решения, разрабатывать стратегии развития, оптимизировать бизнес-процессы и анализировать рынки,
• специалисты помогают управлять финансовыми ресурсами,
• специалисты помогают разрабатывать инвестиционные стратегии и обеспечивать стабильность и устойчивость финансовых систем и мн. др.

Экономическая профессия: финансовый аналитик

• проводит исследования и анализ финансовой информации,
• оценивает финансовые показатели компаний,
• анализирует инвестиционные возможности,
• помогает в принятии финансовых решений.

Финансовые аналитики играют важную роль в инвестиционных компаниях, банках и корпорациях.

Экономическая профессия: экономист

• изучает процессы производства, распределения и потребления товаров и услуг,
• анализирует экономические данные,
• разрабатывает модели и прогнозы,
• исследует рынки и помогают в принятии решений, направленных на достижение экономической эффективности.

Экономисты могут работать в правительственных организациях, исследовательских институтах, банках и многих других сферах.

Экономическая профессия:бухгалтер

• занимается учетом финансовых операций,
• составляет финансовую отчетность,
• следит за финансовым положением организации,
• обрабатывает и анализирует финансовые данные,
• осуществляет налоговый учет,
• готовит финансовые отчеты.

Бухгалтеры необходимы в любой компании или предприятии, чтобы обеспечить правильное ведение финансовых операций и соответствие законодательству.

Экономическая профессия: финансовый консультант

• помогает клиентам разрабатывать финансовые стратегии и принимать обоснованные решения,
• проводит анализ финансового положения клиента,
• оценивает риски,
• предлагает рекомендации по инвестициям, налогообложению и управлению финансами.

Финансовые консультанты работают как независимые специалисты или в финансовых консалтинговых компаниях, помогая клиентам достичь своих финансовых целей.

Новые профессии XXI века в сфере экономки и финансов

• мультивалютный переводчик  – занимается организацией систем по обмену реальных и виртуальных валют по текущему курсу;
• разработчик персональных пенсионных планов ; в России действует система пенсионных накоплений, основанная на страже работы. Суммы отчислений и накопленных баллов, поэтому новая профессия стала уже востребованной: специалист разработает оптимальный план накоплений, подберёт подходящую программу;
• оценщик интеллектуальной собственности.

Современные тенденции и особенности профессиональной деятельности в экономике и финансовом секторе

• развитие науки и техники, интернет-технологий приводит к потребности в новых специальностях;
• многие предприятия осуществляют деятельность онлайн (онлайн-магазины, онлайн-курсы по обучению и др.), поэтому возникает необходимость хорошего владения компьютерными программами и др.

Современные тенденции и особенности профессиональной деятельности в экономике и финансовом секторе

Программы высшего экономического образования:

• «Банковское дело»,
• «Страховое дело»,
• «Рынок ценных бумаг»,
• «Финансовые рынки и финансовые институты»,
• «Финансы и кредит»,
• «Международные финансы»,
• «Финансовые технологии»,
• «Финансовая безопасность и др.

Школьные предметы, которые нужны для поступления на экономический факультет: обществознание, математика, русский язык, иностранный язык.

Лучшие экономические ВУЗы России 2024

1 место.

Московский государственный университет им. М.В. Ломоносова

Государственный Общежитие Бюджетные места (9310) Военная кафедра 1 филиал 318 специальностей

________________________________________

2 место.

Санкт-Петербургский государственный университет

Государственный Общежитие Бюджетные места (2802) Военная кафедра 171 специальность

________________________________________

3 место.

Российский университет дружбы народов

Государственный Общежитие Бюджетные места (4521) 511 специальностей

Лучшие экономические ВУЗы России 2024

4 место.

Московский государственный технический университет им. Н.Э. Баумана

Государственный Общежитие Бюджетные места (4346) Военная кафедра Колледж при ВУЗе 89 специальностей

________________________________________

5 место.

Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого

Государственный Общежитие Бюджетные места (5828) Военная кафедра Колледж при ВУЗе 170 специальностей

________________________________________

6 место.

Уральский федеральный университет им. Б.Н. Ельцина

Государственный Общежитие Бюджетные места (11581) Военная кафедра 6 филиалов 249 специальностей

________________________________________

7 место.

Высшая школа экономики

Государственный Общежитие Бюджетные места (3931) Военная кафедра 3 филиала 95 специальностей

ПОДВЕДЕМ ИТОГИ

1. Учитывайте факторы, оказывающие влияние на мотивацию работника

в экономической и финансовой сфере:

• корпоративную политику организации (например, её ценности, миссию или политику работы с персоналом);
• безопасность и условия организации труда;
• график работы;
• систему оплаты труда;
• наличие социальных программ, отношения в коллективе и др.;
• возможность достижения успеха;
• интересное содержание и общественное признание результатов ра¬боты, наличие возможности расти профессионально и развивать ка¬рьеру, степень значимости и ответственности результатов работы, известность и масштаб организации;
• признаваемость профессии и значимость служебного положения и др.