СДЕЛАЙТЕ СВОИ УРОКИ ЕЩЁ ЭФФЕКТИВНЕЕ, А ЖИЗНЬ СВОБОДНЕЕ

Благодаря готовым учебным материалам для работы в классе и дистанционно

Скидки до 50 % на комплекты
только до

Готовые ключевые этапы урока всегда будут у вас под рукой

Организационный момент

Проверка знаний

Объяснение материала

Закрепление изученного

Итоги урока

Методическая разработка программы "Основы права" по программе подготовки квалифицированных рабочих профессии 16771 "Подсобный рабочий"

Категория: Право

Нажмите, чтобы узнать подробности

Методическая разработка программы "Основы права" по программе подготовки квалифицированных рабочих профессий 16771 "Подсобный рабочий"

Просмотр содержимого документа
«Методическая разработка программы "Основы права" по программе подготовки квалифицированных рабочих профессии 16771 "Подсобный рабочий"»

Федеральное казенное профессиональное образовательное учреждение

№ 167 Федеральной службы исполнения наказаний

(ФКП образовательное учреждение № 167)













РАБОЧАЯ ПРОГРАММа

ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ЦИКЛА (ОП.02)

УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ «ОСНОВЫ ПРАВА»

ПО ПРОФЕССИИ 18880 «ПОДСОБНЫЙ РАБОЧИЙ»










Разработчик:

мастер производственного обучения Мокрушин Сергей Филиппович


















2025-2026 учебный год



Программы учебных дисциплин разработаны на основе Федерального государственного образовательного стандарта (далее - ФГОС) по рабочей профессии 16771 «Подсобный рабочий».



Организация-разработчик: Федеральное казенное профессиональное образовательное учреждение № 167.


Разработчики:

Мокрушин Сергей Филиппович, мастер производственного обучения;













« РАССМОТРЕННО»

На заседании педагогического

совета ФКП Образовательного

учреждения № 167

протокол № ______

от ______________ 2025 года

«СОГЛАСОВАННО»

Зам. Директора УПР

ФКП Образовательного учреждения № 167 ___________ Е.В. Литаврина

«_____» _________ 2025 год










СОДЕРЖАНИЕ



1

Паспорт рабочей программы учебной дисциплины основы права…………………………………………………………….



4

2

Структура и содержание учебной дисциплины…………….


5

3

Условия реализации учебной программы…………………...


6

4

Контроль и оценка результатов освоения учебной

дисциплины…………………………………………………....



6 - 7

5

Критерии оценки устного ответа……………………………..

7





































Приложение 2 ОП.02 Основы права


  1. ПАСПОРТ РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ


1.1. Область применения рабочей программы учебной дисциплины ОП.02 «Основы права»

Рабочая программа учебной дисциплины ОП.02 «Основы права» (далее - рабочая программа) – является частью программы профессионального обучения по профессии 16771 «Подсобный рабочий», разработанной в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих (ЕТКС), 2017, выпуск № 1 ЕТКС, Приказов Минздравсоцразвития РФ от 31.07.2007 N 497, от 20.10.2008 N 577, от 17.04.2009 N 199) (§ 272 Подсобный рабочий 2-го разряда).

Рабочая программа может быть использована для подготовки рабочих по профессии 16771 «Подсобный рабочий».



1.2. Место учебной дисциплины в структуре основной профессиональной образовательной программы

Учебная дисциплина ОП.02 «Основы права» входит в общепрофессиональный цикл учебного плана.



1.3. Цели и задачи дисциплины – требования к результатам освоения дисциплины

В результате освоения дисциплины обучающийся должен

уметь:

  • применять правовые знания в конкретных производственных ситуациях;

  • защищать свои трудовые права в рамках действующего законодательства.

знать:

  • основные положения Конституции РФ;

  • основные положения законодательства, регулирующего трудовые отношения;

  • структура формирования заработной платы;

  • формы оплаты труда.

1.4. Рекомендуемое количество часов на освоение программы дисциплины:

максимальной учебной нагрузки обучающегося 2 часа, в том числе:

обязательной аудиторной учебной нагрузки обучающегося 2 часа.







2. СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ



Наименование разделов и тем

Содержание учебного материала, лабораторные и практические работы, самостоятельная работа обучающихся

Объём часов

Уровень освоения

1

2

3

4

Тема 1. Конституция РФ. Трудовое право и трудовые правоотношения.

Содержание:

Основные положения Конституции РФ. Основные положения Трудового кодекса РФ в области трудовых правоотношений между работодателем и работником. Заработная плата работника. Устный опрос.

1

1

Тема 2. Понятие терроризма и экстремизма;


Антикоррупционное законодательство Российской Федерации.

Содержание:

Понятие терроризма, экстремизма. Правовое регулирование противодействия данным явлениям в Российской Федерации.

1

1

Содержание:

Законы о коррупции в Российской Федерации.

Государственный и общественный контроль за реализацией антикоррупционной политики в Российской Федерации.

Итоговое тестирование

Всего

2



Для характеристики уровня освоения учебного материала используются следующие обозначения:

1. – ознакомительный (узнавание ранее изученных объектов, свойств);

2. – репродуктивный (выполнение деятельности по образцу, инструкции или под руководством);

3. – продуктивный (планирование и самостоятельное выполнение деятельности, решение проблемных задач)

  1. УСЛОВИЯ РЕАЛИЗАЦИИ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ


3.1. Требования к минимальному материально-техническому обеспечению

Реализация программы дисциплины требует наличия учебного кабинета «Правоведение».

Оборудование учебного кабинета:

- посадочные места по количеству обучающихся;

-рабочее место преподавателя, оборудованное компьютером и медиапроектором;

- комплект учебно-наглядных пособий.

3.2. Информационное обеспечение обучения

Перечень рекомендуемых учебных изданий, Интернет-ресурсов, дополнительной литературы.


Основные источники:

1. "Конституция Российской Федерации" (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020).

2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (с изм. и доп. 2021г.).

3. М.Б. Смоленский, Е.В. Демьяненко Основы права, Феникс 2018г.


4. КОНТРОЛЬ И ОЦЕНКА РЕЗУЛЬТАТОВ ОСВОЕНИЯ

УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ


Контроль и оценка результатов освоения учебной дисциплины осуществляется преподавателем в процессе проведения устного опроса, тестирования, а также выполнения обучающимися индивидуальных заданий.

Результаты обучения

(освоенные умения, усвоенные

знания)

Формы и методы контроля и

оценки результатов обучения

1

2

Умения:

- применять правовые знания в конкретных производственных ситуациях;

устный опрос, оценка

- защищать свои трудовые права в рамках действующего законодательства.

устный опрос, оценка

Знания:

- основные положения Конституции РФ;

устный опрос, оценка

- основные положения законодательства, регулирующего трудовые отношения;

устный опрос, оценка

- структура формирования заработной платы;

устный опрос, оценка

- формы оплаты труда.

устный опрос, оценка

Тестирование


  1. КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ УСТНОГО ОТВЕТА


 Отметка «5»: ответ полный и правильный на основании изученных теорий; материал изложен в определенной логической последовательности, литературным языком. Ответ самостоятельный. 

Отметка «4»: ответ полный и правильный на основании изученных теорий; материал изложен в определенной логической последовательности, при этом допущены три-четыре несущественные ошибки, исправленные по требованию преподавателя. 

Отметка «3»: ответ полный, но при этом допущены существенные ошибки, либо неполный, несвязный ответ. 

Отметка «2»: при ответе обнаружено непонимание обучающимся основного содержания учебного материала или допущены существенные ошибки, которые он не смог исправить при наводящих вопросах преподавателя. 




Разработчик:

ФКП оу № 167 мастер п/о _________________ С.Ф. Мокрушин

(место работы) (занимаемая должность) (подпись) (инициалы, фамилия)








5