Презентация на тему: «Темперамент».

МОБУ «СОШ №5»

Тема: «Свойства нервной системы в профессиональной деятельности»

Занятие по программе в рамках курса внеурочной деятельности «Профессиональное самоопределение»

занятие № 25

подготовила :

педагог – психолог Ю.Е. Беляева

участники: учащиеся 10 класса

г. Минусинск, 2023

Вильгельм ВУНДТ

немецкий психолог, физиолог и философ

В БУДНИЧНЫХ РАДОСТЯХ И ГОРЕСТЯХ ЖИЗНИ НУЖНО БЫТЬ САНГВИНИКОМ,

В ВАЖНЫХ СОБЫТИЯХ ЖИЗНИ – МЕЛАНХОЛИКОМ,

ОТНОСИТЕЛЬНО ВЛЕЧЕНИЙ, ГЛУБОКО ЗАТРАГИВАЮЩИХ НАШИ ИНТЕРЕСЫ, - ХОЛЕРИКОМ,

И, НАКОНЕЦ, В ИСПОЛНЕНИИ РЕШЕНИЯ – ФЛЕГМАТИКОМ.

Создателем учения о темпераменте считается

великий врач и ученый Гиппократ , который жил в Греции в пятом веке до нашей эры.

Опыт и наблюдательность помогли Гиппократу описать ныне всем известные типы людей: сангвиника, холерика, флегматика и меланхолика.

Гиппократ утверждал, что люди различаются соотношением четырех основных «соков организма» — крови (от лат. Sanguis – кровь - сангвиник), флегмы (от герч. phlegma — слизь, мокрота – флегматик), желтой желчи (от греч. chole — желчь – холерик) и черной желчи (от греч. melas chole — черная желчь – меланхолик).

Гиппократ сравнивал четыре типа темперамента с четырьмя стихиями

ХОЛЕРИК

ФЛЕГМАТИК

МЕЛАНХОЛИК

САНГВИНИК

Гармония четырёх стихий создаёт жизнь на Земле,

гармония четырёх начал в человеке позволяет жить ему полноценной жизнью

1

2

3

4

Определение темперамента

1. Перед вами пункты от 1 до 20. В каждом пункте из четырех утверждений вам необходимо выбрать одно, наиболее подходящее для вас.

2. Отметьте букву ответа («а», «б», «в», или «г»).

3. Подсчитайте, сколько раз вы выбрали ответ «а», сколько «б», сколько «в» и сколько «г».

Каждую из полученных 4 цифр умножьте на 5.

Вы получите процентное содержание ответов.

ФЛЕГМАТИЧЕСКИЙ ТЕМПЕРАМЕНТ

• Флегматики медлительны и уравновешенны.
• Они, как правило, доводят начатое дело до конца.
• Их чувства глубоки, но скрыты от посторонних глаз.
• Флегматика трудно вывести из себя.
• Человеку флегматического темперамента легко выработать выдержку, хладнокровие, спокойствие.
• Но флегматику следует развивать недостающие ему качества — большую подвижность, активность, не допускать, чтобы он проявлял безразличие к деятельности, вялость, инертность, которые очень легко могут сформироваться в определенных условиях.
• У флегматиков есть склонность к систематической работе, умение концентрироваться на поставленной задаче, вдумчивость — необходимые профессиональные качества ученого, исследователя.

САНГВИНИК

• Сангвиник быстро сходится с людьми, жизнерадостен, легко переключается с одного вида деятельности на другой, но не любит однообразной работы.
• Он без труда контролирует свои эмоции, быстро осваивается в новой обстановке, любит общение.
• У сангвиника скоро возникают чувства радости, горя, привязанности и враждебности, но эти чувства неглубоки.
• Настроение сангвиника быстро меняется, но, как правило, преобладает хорошее настроение.
• Сангвинический темперамент не накладывает никаких ограничений на выбор профессии.

Урок 2

МЕЛАНХОЛИЧЕСКИЙ ТЕМПЕРАМЕНТ

• Чувства и эмоциональные состояния у людей меланхолического темперамента отличаются глубиной, большой силой и длительностью.
• Меланхолики» тяжело переносят обиды, огорчения, хотя внешне это может слабо проявляться.
• Они избегают новых людей, чувствуют себя неловко в новой обстановке.
• В привычной и спокойной обстановке люди с таким темпераментом работают очень продуктивно.
• Меланхоликам свойственны глубина и постоянство, тонкость восприятия.

Урок 2

Профессии для флегматика

• Флегматик – рекордсмен по работоспособности, он как никто другой может долго и качественно выполнять любую монотонную работу, работу, требующую тщательности. Невозмутимость флегматика полезна во всех сферах деятельности, где требуется хладнокровно проанализировать ситуацию и принять решение. Флегматик незаменим в производстве, администрировании и везде, где требуется поддерживать процессы в стабильном состоянии.
• Флегматику хорошо подойдут профессии:
• Диспетчера, Лаборанта, Агронома, Инженера, Ветеринара, системного администратора, ювелира, корректора, оператора баз данных
• И, безусловно, ряд других занятий. Несмотря на низкую общительность флегматика, ему вовсе не противопоказаны профессии, связанные с общением, лишь бы это не были профессии, где требуется его активная роль (например, менеджер по продажам), – врачом, системным администратором, бухгалтером и т. п. флегматик может быть вполне успешно.
• Образом профессии, противопоказанной флегматику, может быть, например, профессия ведущего шоу или секретаря. То есть – любая деятельность, вынуждающая его часто импровизировать, деятельность в условиях изменяющейся среды , требующая постоянного переключения себя на новых людей и перестройки себя под новые задачи.
• Для флегматика важна работа по четкому графику, в соответствии с понятными алгоритмами, ясно поставленными задачами и точными сроками их реализации.

Урок 2

Профессии для сангвиника

• Стабильная работоспособность, практически не зависящая ни от внешних, ни от внутренних факторов, позволяет сангвиникам успешно реализоваться во многих профессиях, где используется как физический, так и умственный труд. Коммуникативные навыки помогают в профессиях сферы услуг, позволяют стать хорошим руководителем. Сангвиники легко адаптируются к любому графику работы, с готовностью принимают любые нововведения в деятельности.
• Подойдут сангвинику следующие профессии: 
• Педагога, администратора, журналиста, продавца, официанта, экономиста, технолога, адвоката, менеджера по персоналу
• И, безусловно, ряд других. Работа, требующая повышенного внимания к деталям и постоянной сосредоточенности (диспетчер, ювелир, токарь и т. п.), хоть и доступна для сангвиника, но будет ему, вероятнее всего, неинтересна. Сангвиники обычно становятся хорошими руководителями в самых разных сферах.
• Сангвинику будет не так просто работать в ситуации, когда нет четко сформулированных задач и правил деятельности , когда необходима большая доля творчества и инициативы.
• В целом этот тип темперамента наиболее универсален с точки зрения выбора профессии – сангвиник может найти себя практически в любой деятельности, в соответствии со своими интересами, способностями, полученными навыками.

Урок 2

Профессии для меланхолика

• Меланхолики успешны в деятельности, требующей внимания к деталям и наблюдательности , но не связанной с большим количеством общения. Предметом труда меланхолика может стать техника, информация, художественные образы.
• Меланхолик может состояться и как писатель, художник или кинокритик, и как программист, бухгалтер или архитектор. Много меланхоликов среди талантливых ученых. Меланхолики нелегко переносят деятельность, где часты форс-мажоры и различные перемены, малейший стресс может сильно повредить их работоспособности.
• Меланхолику подойдут профессии аудитора, аналитика, программиста, литературного редактора и, безусловно, ряд других. К примеру, из меланхолика может получиться отличный психолог, если он посвятит себя не групповым тренингам и обучению персонала, а индивидуальным консультациям, исследовательской и диагностической работе. Ему стоит выбирать профессии, эффективность деятельности которых оценивается не по количественным, а прежде всего по качественным показателям. Профессия меланхолика может внешне восприниматься как монотонная, но важно, чтобы она давала постоянную пищу его интеллектуальным и творческим способностям.
• Образом профессии, категорически не подходящей меланхолику , может быть, например, профессия рекламного агента. Большое количество общения с незнакомыми людьми, частые ситуации отказа и отвержения, поверхностность представления информации – всё это категорически не подходит людям данного типа. При этом в той же самой сфере меланхолик может вполне состояться как разработчик эффективной рекламной кампании.

Урок 2

Профессии для холерика

• Холерики добиваются больших успехов в тех профессиях, где значим человеческий фактор, где важно уметь устанавливать контакты и располагать к себе . Холерик легко включается в новую для себя деятельность, быстро приспосабливается к переменам. И, наоборот, с трудом переносит однообразную монотонную деятельность, быстро уставая от нее. Холерику трудно дается необходимость досконального изучения какого-то предмета или оттачивания нужного навык а. Для поддержания работоспособности на высоком уровне ему требуется постоянное эмоциональное подкрепление, поддержание интереса к работе, новые идеи. Высокая устойчивость к стрессам позволяет холерикам быть хорошими руководителями.
• Подойдут холерику профессии репортера, ведущего радио и телевидения, режиссера, менеджера по продажам, специалиста по PR, гида-переводчика, дизайнера, рекламного и страхового агента и, безусловно, ряд других. Из холериков часто получаются хорошие предприниматели, бизнесмены. Холерик может быть успешным в широком круге профессий, если его деятельность будет выстроена по проектному типу (специалист берется за определенную задачу, решает ее от начала до конца, и потом берется уже за совершенно новую задачу). Важно выбирать профессии и место работы, где эффективность оценивается не по отработанному времени, а по результатам: холерику проще работать по своему собственному графику.
• Образом профессии, категорически не подходящей холерику , может быть работа на конвейере или деятельность архивариуса. Однако подобная монотонность может оказаться характерной и, например, для профессии журналиста, если от него требуется выдавать на-гора по несколько материалов в день в определенном стиле и формате. Потому важен выбор не только непосредственно профессии, но и специализации вкупе с местом работы.
• В целом у холерика больше шансов быть успешным в профессиях, связанных, скорее, с общением, нежели с документами и техникой. А также – в профессиях, требующих, скорее, гибкости, нежели въедливости.

Урок 2