Тема 1 по УП МП05

Тема 1. Организация кассовой работы на предприятии

Цели занятия:

• учебная: изучить порядок организации кассовой работы на предприятии;

• воспитательная: привитие чувства ответственности и любви к избранной профессии.

Междисциплинарные связи: основы бухгалтерского учета, документационное обеспечение управления, правовое обеспечение профессиональной деятельности.

Задание

1. Ознакомиться с основными показателями работы предприятия ООО «Стиль» (Приложение 1.1.).

Используя нормативно-правовые акты написать в тексте отчета ответы на следующие вопросы:

• Каким нормативным документом регламентируется порядок ведения кассовых операций в РФ?

• Напишите номер и содержание статьи ТК регулирующей такие положения:

• условия наступления материальной ответственности стороны трудового договора;

• материальная ответственность работник за ущерб, причиненный работодателю;

• обстоятельства, исключающие материальную ответственность;

• виды материальной ответственности работника;

• случаи полной материальной ответственности;

• Какой документ должен быть составлен в случае смены материально-ответственного лица и в скольких экземплярах?

2. На основании Постановления Минтруда РФ от 31 декабря 2002 г. N85 "Об утверждении перечней должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности, а также типовых форм договоров о полной материальной ответственности" оформите договор о материальной ответственности кассира в связи с приемом нового кассира на работу.

1. Составьте приказ директора ООО «Стиль» о создании рабочей инвентаризационной комиссии по проверке денежных средств в кассе организации связи со сменой материально-ответственного лица 20 марта 20__г.

Комиссия назначается в следующем составе:

Председатель комиссии: заместитель директора Тарасов Н.Г.

Члены комиссии:

- гл. бухгалтер Соколов Я.Н.,

- начальник финансового отдела Марков В.И.

Порядковый номер приказа - 05, дата приказа - 15.03.20__г

Кассир –Малышева Ольга Павловна

Используйте бланк унифицированная форма № ИНВ-22

1. Используя бланк составить акт о результатах инвентаризации, проводимой в связи со сменой материально-ответственного лица №3.

Последние номера: приходных документов-№20, расходных документов- №40.

В результате инвентаризации не выявлено недостач и излишков; установлено наличных денег - 520 рублей; путевок в дома отдыха - на 108000 рублей: почтовых марок - на 500 рублей.

Новый кассир – ФИО студента

Используйте бланк акта унифицированной формы №ИНВ-15.

1. Самостоятельно составьте должностную инструкцию кассира.

Примечание: необходимые реквизиты для заполнения документов указаны в Приложении 1.1.

Домашнее задание:

Повторить тему: Порядок определения сроков сдачи наличности и расчета лимита кассы.

Приложение N2

к постановлению Минтруда РФ

от 31 декабря 2002 г. N85

ТИПОВАЯ ФОРМА ДОГОВОРА

О ПОЛНОЙ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ

____________________________________________________________________________,

(наименование организации)

далее именуемый "Работодатель", в лице руководителя _______________________________________

(фамилия, имя, отчество)

____________________ или его заместителя _________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

действующего на основании _______________________________________________________________,

(устава, положения, доверенности)

с одной стороны, и _______________________________________________________________________

(наименование должности)

________________________________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

именуемый в дальнейшем "Работник", с другой стороны, заключили настоящий Договор о нижеследующем:

1. Работник принимает на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенного ему Работодателем имущества, а также за ущерб, возникший у Работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам, и в связи с изложенным обязуется:

а) бережно относиться к переданному ему для осуществления возложенных на него функций (обязанностей) имуществу Работодателя и принимать меры к предотвращению ущерба;

б) своевременно сообщать Работодателю либо непосредственному руководителю о всех обстоятельствах, угрожающих обеспечению сохранности вверенного ему имущества;

в) вести учет, составлять и представлять в установленном порядке товарно- денежные и другие отчеты о движении и остатках вверенного ему имущества;

г) участвовать в проведении инвентаризации, ревизии, иной проверке сохранности и состояния вверенного ему имущества.

1. Работодатель обязуется:

а) создавать Работнику условия, необходимые для нормальной работы и обеспечения полной сохранности вверенного ему имущества;

б) знакомить Работника с действующим законодательством о материальной ответственности работников за ущерб, причиненный работодателю, а также иными нормативными правовыми актами (в т.ч. локальными) о порядке хранения, приема,

обработки, продажи (отпуска), перевозки, применения в процессе производства и осуществления других операций с переданным ему имуществом;

в) проводить в установленном порядке инвентаризацию, ревизии и другие проверки сохранности и состояния имущества.

1. Определение размера ущерба, причиненного Работником Работодателю, а также ущерба, возникшего у Работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам, и порядок их возмещения производятся в соответствии с действующим законодательством.

2. Работник не несет материальной ответственности, если ущерб причинен не по его вине.

3. Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписания. Действие настоящего Договора распространяется на все время работы с вверенным Работнику имуществом Работодателя.

4. Настоящий Договор составлен в двух, имеющих одинаковую юридическую силу экземплярах, из которых один находится у Работодателя, а второй - у Работника.

5. Изменение условий настоящего Договора, дополнение, расторжение или прекращение его действия осуществляются по письменному соглашению сторон, являющемуся неотъемлемой частью настоящего Договора

Адреса сторон Договора:

Работодатель _________________________

_____________________________________

_____________________________________

_____________________________________

Работник ___________________________

_____________________________________

_____________________________________

_____________________________________

Подписи сторон Договора

Работодатель __________________

Работник _____________________

Унифицированная форма № ИНВ-22

Утверждена постановлением Госкомстата

России от 18.08.1998 № 88

(постановление, распоряжение)
о проведении инвентаризации

назначается рабочая инвентаризационная комиссия в составе:

Унифицированная форма № ИНВ-15

Утвержденная Постановлением Госкомстата России
от 18.08.1998 № 88

инвентаризации наличных денежных средств,

РАСПИСКА

К началу проведения инвентаризации все расходные и приходные документы на денежные средства сданы в бухгалтерию и все денежные средства, разные ценности и документы, поступившие на мою ответственность, оприходованы, а выбывшие списаны в расход.

Акт составлен комиссией, которая установила следующее:

(прописью)

(прописью)

Председатель комиссии

(должность)

(подпись)

(расшифровка подписи)

Члены комиссии:

(должность)

(подпись)

(расшифровка подписи)

(должность)

(подпись)

(расшифровка подписи)

(должность)

(подпись)

(расшифровка подписи)

Подтверждаю, что денежные средства, перечисленные в акте, находятся на моем ответственном хранении.

Материально ответственное лицо:

(должность)

(подпись)

(расшифровка подписи)

“

”

г.

Оборотная сторона формы № ИНВ-15

Объяснение причин излишков или недостач

Решение руководителя организации