Контрольные вопросы по дисциплине "Менеджмент"

Перечень примерных вопросов к экзамену по дисциплине

«Основы менеджмента»

1. Предмет и содержание менеджмента. Наука и искусство.

2. Уровни управления и эффективность управления.

3. Эволюция менеджмента. Формирование науки об управлении.

4. Подходы к управлению. Взаимовлияние управления и экономики.

5. Управление и инновационная деятельность.

6. Школы управления и их характеристика.

7. Системный и ситуационный подход к управлению.

8. Специфика российского менеджмента. Истоки проблем и перспективы.

9. Внутренняя среда организации. Факторы внутренней среды.

10. Технология и персонал как составная часть внутренней среды.

11. Персонал и индивидуальные характеристики личности.

12. Мотивация: роль и значение. Подходы к мотивации.

13. Аспекты управленческого контроля и связующие процессы в организации.

14. Внешняя среда организации. Характеристики внешней среды.

15. Внешняя среда косвенного воздействия.

16. Принципы управления А.Файоля, Мескона М.Х.

17. Социальная направленность менеджмента. Этика предпринимательства.

18. Лидер и руководитель в организации.

19. Коммуникации и управление. Виды и уровни.

20. Коммуникационный процесс. Сущность, цель и этапы.

21. Межличностные коммуникации. Проблемы и их устранение.

22. Конфликт и его сущность; модель конфликта.

23. Организационные коммуникации. Делегирование полномочий.

24. Групповая динамика. Сущность и подходы.

25. Стратегическое планирование. Цель и миссия организации.

26. Оценка и анализ внешней среды. Направления и факторы.

27. Управленческое обследование предприятия.

28. Анализ стратегических альтернатив.

29. Выбор и реализация стратегии. Матрица Бостон Консалтинг Групп (SWOT-анализ).

30. Понятие и принципы построения организационных структур управления.

31. Типы структур управления организациями.

32. Виды бюрократических структур управления организациями.

33. Виды организационных структур управления организациями.

34. Конфликты и организационное поведение.

35. Особенности организационно-управленческого конфликта.

36. Психологические закономерности управленческой деятельности.

37. Управление персоналом и методы управления персоналом.

38. Власть. Ответственность и полномочия. Виды власти.

39. Теории мотивации. (Ф.Герцберг, МакКлелланд).

40. Оценка стратегии.

41. Имидж сущность и принципы. Формула построения имиджа.

42. Теории мотивации.

43. Разработка управленческих решений.

44. Стили управления руководителя.

45. Личность как объект и субъект управления. Психологически школы изучения личности (З.Фрейд, Карл Юнг, Павлов И.П., Скиннер Б., А.Маслоу).

46. Современные подходы к менеджменту. Теория «хаоса».

47. Системная теория «7S» МакКинзи.

48. Совершенствование коммуникаций в организациях.

49. Виды международной экономической деятельности

50. Технологические уклады и экономический рост. Типы экономического роста.

20% вопросов выданы и ориентированы на самостоятельное изучение