ТРЕВОЖНАЯ СИТУАЦИЯ!!!

Каждый из нас имеет свою профессию, проживает в различных регионах, имеет семью и различные наклонности, печется о детях и внуках и т.д. Роднит нас одно, забота о здоровье, а уж коль заболел, то как можно быстрее и качественнее вылечиться. Об этом и мои наблюдения.

Хорошо помню времена, когда начинался переход от бесплатной медицины к страховой. Работал я тогда главным специалистом в областном вычислительном медицинском центре. Шла апробация зарубежной технологии, программ "семейный врач" и др. к условиям нашей области. Тогда все мы жили надеждами, что новые времена, рынок расставят все по своим местам, наведут порядок и в медицине. Какие же мы были тогда наивными, надеялись на лучшее. Оглядываясь назад, анализируя нынешнее состояние медицины, берусь утверждать, что качественного прорыва не получилось. При этом я опираюсь и на мнение детей, которые имеют профессиональное медицинское образование, кандидаты наук, трудятся зав. отделением. Истины ради, отмечу, что в ряде направлений медицины были достигнуты весьма значимые успехи. Так, в плане выделения средств для проведения дорогостоящих операций, на сегодня проблема решена. Речь идет только о тех болезнях, которые попали в список заболеваний субсидируемых федеральным бюджетом. Отмечу, что в последние годы значительно увеличилось финансирование медицины как таковой, во многих регионах появились современные диагностичекие комплексы типа МРТ, компьютерные томографы, литотриптеры и др. Однако уровень зарплаты медицинских работников остался на прежнем уровне. В результате мы имеем на сегодня то, что имеем! Серъезно рассчитывать на качественное улучшение обслуживания населения в медицине не приходится. Нарушен главнейший принцип: "несоответствие меры ответственности медработника с его уровнем зарплаты". А пока этого нет, медработники меняют свою профессию, трудятся на рынке в прямом смысле этого слова, т.е. торгуют, частично те, кто остался в медицине формально исполняют свои обязанности. При этом значительная часть медицинских работников трудится добросовестно, честно исполняют свой гражданский долг. Их мысли постоянно заняты проблемой заработка (приработка) для более менее нормального существования семьи и т.д. Если же семья не полная, ситуация еще более сложная, а иногда и аховая в свете нынешних цен.

Возвращаюсь к страховой медицине. Помню, когда наши специалисты, побывавшие на стажировках за рубежом, рассказывали о недостатках ее использования. Ради дополнительного приработка частенько врачи направляли пациентов на дорогостоящее обследование, не имея на то никаких объективных данных. Речь идет о МРТ, компьютерной томографии и пр.

А у нас что? Проблема с глазами есть практически у каждого, кто достиг определенного возраста, не говоря уже о том, что моя профессия напрямую связана с непрерывной и многолетней работой за компьютером. Не буду долго и подробно объяснять перипетии всего, смысл состоит в том, что мне предлагали срочно сделать операцию на глаза, иначе ослепнешь, как буквально сказала офтальмолог из поликлиники. Нужно было заплатить всего лишь 20 тысяч рублей за проведение операции. Причем направление офтальмолог из поликлиники (по месту моего жительства, где прикреплен) давала всем пациентам в одну и ту же клинику. В ней делают операции и по квоте за счет средств страховой медицины, просто квота на тот момент закончилась со слов все того же офтальмолога. На мой вопрос, а почему именно в эту клинику Вы даете направление на операцию, вразумительного ответа я не получил. Зато теперь я точно знаю ответ. Дело в том, что офтальмологи нашей поликлиники совместители. Читатель уже наверное догадался, где находится постоянное место работы этих горе специалистов. Такие врачи, подрабатывающие во многих поликлиниках города, обеспечивают устойчивую работу своей клинике. Всем удобно: офтальмологи имея постоянное место работы, а значит и зарплату, подрабатывают в иной(ых) поликлиниках, тоже не бескорыстно. Но главное, такие специалисты всегда направляют пациентов на разные дополнительные обследования и операции ТОЛЬКО в свою клинику, тем самым обеспечивая ей безбедное существование, нарушают честную конкуренцию среди подобных клиник, стационаров в городе.

Я обратился за помощью к своим детям, рассказал все, что знал и предъявил все анализы (тонографию и др.), которые имел на тот момент. С их помощью я съездил в ряд стационаров, где заново провели обследование, включая и тонографию. В результате офтальмологи как независимые эксперты из стационаров заявили, что делать операцию срочно НЕТ НИКАКОГО СМЫСЛА. И вообще, на основании разовых пусть даже и очень плохих результатов, принимать решение НЕЛЬЗЯ! Следует во времени наблюдаться, следовать определенной методике консервативного лечения. Так я и поступил. На сегодня прошло уже 4 месяца с того времени, я по-прежнему наблюдаюсь у тех же офтальмологов из "моих" стационаров, прохожу курс лечения, капаю в глаза капли по утрам. И при этом более менее нормально вижу, не пользуюсь очками, во всяком случае, не ослеп.

Далее ожидая в поликлинике своей очереди на прием к врачу, встретил приятеля. Поневоле разговорились, он поведал мне о своих мытарствах. Ему в нашей поликлинике выдали направление на прохождение обследования с помощью МРТ в лечебное учреждение для диагностики заболевания. Заплатив немалую сумму в одной из клиник города, прошел обследование. Но цели диагностирования в документе не было. На вопрос, а где нужная, согласно направления диагностика, получил неожиданный ответ, а МРТ такую дмагностику не дает. Странно, как же так, ведь в направлении было все четко сказано. Почему раньше никто не сказал ничего пациенту, ни сам врач поликлиники, давший направление, ни работники, проводившие обследование МРТ?

Вывод. Подобное происходит со многими людьми, независимо от профессии, места жительства. Не каждый имеет возможность обратиться в трудную минуту к своим врачам, родственникам за помощью. А полагаться на лечащих медработников по изложенным выше причинам не всегда верно.

Видимо это понимают и руководители, коль скоро за счет сокращения коек стационаров, персонала пытаются увеличить зарплату. Повторюсь, зарплата должна быть увеличена в разы, примерно в 3-5 раз. Только при таком подходе возможна конкуренция при приеме на работу, выбирать лучших из лучших. Да и работающим медработникам можно будет организовывать конкурсный отбор во время их аттестации.

Заключение. Я высказываю свою точку зрения. Возможно, что я не объективен, ибо являюсь пострадавшей стороной.

Просто хочу, чтобы на моих ошибках учились другие, уж слишком дорого обходятся они нам пациентам!