Новый учитель: как произвести хорошее впечатление на коллег и учеников

Работа в новой школе — это увлекательное и преобразующее время в карьере учителя. Незнакомый коллектив и другая обстановка создают отличную возможность начать всё заново и установить прочные отношения с людьми в новой рабочей среде. Но как произвести хорошее впечатление на коллектив?

Мы определили три основных правила, которым должен следовать педагог, чтобы зарекомендовать себя с лучшей стороны и быстро адаптироваться в новом коллективе.

1. Изучите новое сообщество

Когда вы начинаете работать в новой школе, важно чувствовать себя комфортно в школьном сообществе. Чтобы поскорее освоиться и включиться в активную деятельность, нужно познакомиться с окружением и атмосферой образовательного заведения.

Изучите интересы учащихся, спросите коллег и проявите инициативу: организуйте школьный клуб, или станьте тренером, если вы «подкованы» в каком-то виде спорта. Это может быть абсолютно любое занятие, главное, чтобы оно поддерживало ваш интерес к работе. Так вы не только быстро наладите связь со своими учениками и коллегами, но и произведете сильное впечатление на директора и администрацию.

Даже если вы не уверены в себе и боитесь брать на себя роль лидера, рассмотрите преподавание в новой школе как еще одну возможность чему-нибудь научиться. Что бы вы ни делали на новой работе, воспользуйтесь этим временем, чтобы расти над собой и развивать свои педагогические навыки.

→ Познакомьтесь с коллегами

Попав в новый коллектив, нужно поскорее наладить контакт с коллегами. Постарайтесь уделить этому особое внимание, чтобы быстро и эффективно разбить лёд недоверия.

Если вы работаете в большой школе и не знаете, с чего начать, попробуйте встретиться с учителями соседних классов. Скорее всего, именно к ним вы и будете обращаться с вопросами и проблемами.

2. Выстраивайте отношения

После того, как вы познакомитесь со своими коллегами — можно пробовать вывести знакомство на новый уровень. Чтобы выстроить рабочие отношения с другими учителями, не стесняйтесь обращаться к ним за советом и помощью. Так вы покажете, что уважаете их мнение и доверяете их профессионализму.

И хотя у всех новичков возникает соблазн держать все вопросы при себе и справляться с проблемами в одиночку — это не лучшая стратегия. Никто не ожидает, что вы будете знать всё.

Делитесь впечатлениями с другими учителями и наблюдайте за работой более опытных педагогов, чтобы поскорее адаптироваться к повседневной рутине. Помните, что просить помощи у коллег не зазорно, тем более, если вы только присоединились к уже сплоченному школьному сообществу.

→ Установите контакт с родителями учащихся

Хорошие отношения между родителями и педагогом являются основой сильного ученического коллектива. Активное сотрудничество обеих сторон сильно упрощает решение множества организационных и финансовых моментов, а также обеспечивает удовлетворение всех потребностей ученика.

Установите конкретный способ держать родителей в курсе последних классных событий. Например, делайте рассылку новостей по электронной почте или создайте группу в социальной сети.

Многие родители привыкли к тому, что сообщение от педагога в основном несет негативную информацию: замечание или выговор. Однако, эту связь можно использовать и в противоположном направлении. Положительные отзывы об успехах учащихся — это отличный способ мотивировать учеников и задать позитивный тон родительско-учительскому сотрудничеству.

3. Оставайтесь организованным

Большинство учащихся делятся с родителями тем, что происходит в классе, так что появление нового учителя вряд ли останется незамеченным в родительских кругах. Убедитесь, что ваши методы преподавания и стиль общения с учениками достаточно подходящие, чтобы не нажить себе врагов в лице родителей в первый рабочий день.

Не забывайте о том, насколько важно задать ученикам правильный настрой в первый день занятий. Если вы всё сделаете правильно, дети будут в восторге от ваших уроков, а значит о проблеме с дисциплиной в классе можно будет забыть.

Планируя свое знакомство с учениками, обязательно подумайте о мелочах. Например, о том, во что вы будете одеты и где будете стоять в классе. Эти детали помогут вам чувствовать себя более подготовленным к первому рабочему дню.

→ Создайте рутину

Первая и самая важная задача, которую необходимо выполнить в новом классе — ввести распорядок дня. Создание рутины поможет вам и вашим ученикам установить определенные рамки, чтобы чувствовать себя в классе более комфортно.

→ Не забывайте о своем здоровье

В первые дни работа в новой школе может быть суматошной и напряженной. Несмотря на все трудности, с которыми вы столкнетесь, важно не забывать о себе и своем благополучии.

Погружаться в работу с головой — это, конечно, здорово, но не стоит идти на крайности, жертвуя собственным временем и самочувствием. Иначе, как вы будете управлять учениками, если не можете управлять собой?

→ Ведите календарь

Поддержание порядка во всех делах является абсолютной необходимостью, если вы начинаете работать в новой школе. В суматохе новых знакомств и обязанностей легко забыть что-то важное и упустить из виду необходимую информацию.

Чтобы этого не произошло, старайтесь отслеживать все важные события и встречи в календаре или ежедневнике. Это не только облегчит планирование заданий и дел, но и поможет избежать неприятных сюрпризов в работе и дома.