СДЕЛАЙТЕ СВОИ УРОКИ ЕЩЁ ЭФФЕКТИВНЕЕ, А ЖИЗНЬ СВОБОДНЕЕ

Благодаря готовым учебным материалам для работы в классе и дистанционно

Скидки до 50 % на комплекты
только до

Готовые ключевые этапы урока всегда будут у вас под рукой

Организационный момент

Проверка знаний

Объяснение материала

Закрепление изученного

Итоги урока

Индивидуальный образовательный маршрут

Категория: Прочее

Нажмите, чтобы узнать подробности

ИОМ

Просмотр содержимого документа
«Индивидуальный образовательный маршрут»

Муниципальное автономное общеобразовательное учреждение

«Кутарбитская СОШ» Тобольский район

















Индивидуальный образовательный маршрут социального педагога


Каммерцель Ольги Александровны


на 2021-2023 год (3 года)























Информационная карта педагога

Дата рождения 18.06.1976

Уровень образования: высшее

Учебное заведение (окончил, обучается) Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «Тюменский государственный университет» в 2017 г,
специальность по диплому: «социальная работа».


Курсы повышения квалификации, переподготовка

1. Профессиональная переподготовка «Организация образовательного процесса для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья» ООО «Инфоурок» 2022год (600 ч.); 2. Профессиональная переподготовка «Организация деятельности логопеда в образовательной организации» ООО «Инфоурок» 2022год (600 ч.);

3. Удостоверение ГАОУ ТО ДПО «ТОГИТРРО» «Социально-педагогические и социально-психологические технологии работы в общеобразовательной организации» 36 часов, 2023г

4. «Медиация. Базовый курс», 72 часа, 2021г., Тюмень ГАОУ ТО.

Квалификационная категория: -

Занимаемая должностьсоциальный педагог.

Педагогический стаж работы2,5 года.

Тема самообразования: «Современные подходы организации работы с родителями по

предупреждению правонарушений учащихся"


Цель: Организация взаимодействия школы и семьи с целью предупреждения

правонарушений учащихся


Задачи:

  1. изучить методики коррекции детско-родительских отношений, технологии профилактики семейного неблагополучия.

  2. повышение педагогической культуры родителей путём приобретения ими педагогических знаний и умений.

  3. активизация работы с родителями, поиск новых современных подходов для привлечения семьи к участию в учебно-воспитательном процессе школы.

Девиз педагога: «Без выходных ситуаций не бывает»


Цель социального педагога – создание благоприятных условий для личностного развития человека (физического, социального, духовно-нравственного, интеллектуального), оказание ему комплексной социально-психолого-педагогической помощи в саморазвитии и самореализации в процессе социализации, а также защита человека (социальная, психолого-педагогическая, нравственная) в его жизненном пространстве.

Задачи социального педагога:

- обеспечение, сохранение и укрепление физического, психологического, социального, нравственного здоровья личности;

- формирование нравственного сознания, нравственных качеств, социально значимых ориентаций и установок в жизненном самоопределении и нравственного поведения;

- создание благоприятных условий в микросоциуме для развития способностей и реализации возможностей человека, его положительного потенциала в социально полезных сферах жизнедеятельности, предупреждение тупиковых ситуаций в личностном развитии;

- формирование потребности в саморазвитии, оказание помощи клиенту в саморазвитии, самопознании, самосознании, самоутверждении, самореабилитации, самоорганизации и самореализации;

- оказание комплексной социально-психолого-педагогической помощи и поддержки;

- создание комфортного, гуманизированного воспитательного пространства в микросоциуме.


Этапы составления индивидуального образовательного маршрута


I этап – подготовительный (сентябрь 2021 год- май 2022 года):

  • самооценка социальным педагогом своего профессиональной компетентности;

  • опрос классных руководителей на выявление педагогических затруднений;

  • мониторинг, направленные на анализ состояния проблем.

II этап - основной (практический) (сентябрь 2021-май 2023 года):

  • разработка индивидуального маршрута

  • проведение мероприятий, направленные на реализацию

III этап - итоговый (обобщающий) (сентябрь 2023 год – май 2023 год):

  • мониторинг и обобщение достигнутых результатов реализации ИОМ;

  • обобщение и распространение опыта педагогической деятельности.





Программа профессионального развития педагога


п/п


компетенции

Ведущая задача по развитию

профкомпетентности

Что предлагаю для этого сделать

Ожидаемый результат

срок

Методические

Социально-педагогические средства поддержки обучающихся в построении социальных отношений, социальной адаптации

Выявить проблемы семейной социализации в семьях, находящихся в социально-опасном положении.

С учетом выявленных проблем будет разработать и реализовать программу социально-педагогического просвещения родителей.

Улучшение микроклимата в семье. Устойчивость в поведении детей, уменьшение факторов риска, приводящих к безнадзорности, правонарушениям и злоупотреблению психоактивными веществами в детской среде, сокращение числа семей, находящихся в социально опасном положении.

ежемесячно










Психолого-педагогические

Знание закономерностей семейных отношений

Информировать родителей о важных элементах в развитии воспитании личности

Повышение педагогической культуры родителей во взаимоотношении с ребенком.

ежемесячно


Коммуникационные

Стремиться к активному и содержательному общению с родителями с целью оказания им помощи в воспитании детей.

Организовать педагогическую лабораторию





педагогические беседы

Установление теплых неформальных отношений между

педагогами и родителями, а также более доверительные

отношения между родителями и детьми.

ежемесячно



В течение года

Предметные

Исследование влияния семьи на учащихся

Путем наблюдения, диагностики выявить влияние семьи на социализацию учащихся 1 класса

Оказать консультативную помощь родителям и повышать их педагогическую компетентность в вопросах воспитания и решении социально - педагогических проблем ребенка.

ежемесячно




Самоанализ и самооценка педагога


1. Результативность деятельности работы с семьёй (профилактическая работа)

Период

Результат

Балл/итого

1 год

2 семьи состоящие на учёте как семья СОП (Градков Н.Н., Фазылова Е.Н.)

1. По результатам профилактической межведомственной работы, семья Градковых снята с учёта КДН Тобольского района, на основании положительной динамики.

2. с супругами Фазыловыми проведена мотивационная работа на предмет лечения от алкогольной зависимости, результат положительный, прошли лечение.


2 год

1 семья СОП (Фазылова Елена Н.)

По результатам профилактической межведомственной работы, семья Фазыловых снята с учёта КДН Тобольского района, на основании положительной динамики.

3 год




2. Создание условий для адресной работы с различными категориями обучающихся

(разнообразие категорий (одарённые, инвалиды, социально-неблагополучные, мигранты…), создание системы работы (наличия программ, ИОМ, методических разработок и т.д.) динамика участия детей данных категорий в различных мероприятиях.

Период

Результат

Балл/итого

1 год



2 год



3 год




3. Самопрезентация и работа в сообществах (методические публикации, распространение опыта, активная деятельность в сетевом сообществе)

Период

Результат

Балл/итого

1 год



2 год



3 год




4. Непрерывность профессионального развития педагога (конкурсы профессионального мастерства, конференции и семинары, личный сайт, публикации в СМИ)


Период

Результат

Балл/итого

1 год



2 год



3 год




5. Результаты участия в федеральных и региональных программах, проектах по актуальным направлениям развития образования (позиционная самореализация: методист, эксперт, тьютор, общественный деятель)


6. Вариативная часть, соответствующая теме самообразования

Период

Результат

Балл/итого

1 год



2 год



3 год




Выводы по реализации индивидуального маршрута педагога за 2021-2024 гг.


_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________


Рекомендации

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

Заместитель директора по УВР: _____________________//___________________________