СДЕЛАЙТЕ СВОИ УРОКИ ЕЩЁ ЭФФЕКТИВНЕЕ, А ЖИЗНЬ СВОБОДНЕЕ

Благодаря готовым учебным материалам для работы в классе и дистанционно

Скидки до 50 % на комплекты
только до

Готовые ключевые этапы урока всегда будут у вас под рукой

Организационный момент

Проверка знаний

Объяснение материала

Закрепление изученного

Итоги урока

Классный час Вернисаж профессий

Нажмите, чтобы узнать подробности

классный час Вернисаж профессий посвящен осознаному выбору профессии

Просмотр содержимого документа
«Классный час Вернисаж профессий»

Классный час в 9 классе, посвященный проблеме  осознанного выбора профессии. ВЕРНИСАЖ ПРОФЕССИЙ   Брыкина Марина Юрьевна, учитель физики МБОУ СШ №18 г. Дзержинск Нижегородская область

Классный час в 9 классе, посвященный проблеме осознанного выбора профессии.

ВЕРНИСАЖ ПРОФЕССИЙ

Брыкина Марина Юрьевна,

учитель физики МБОУ СШ №18

г. Дзержинск Нижегородская область

Истинное сокровище для людей - умение трудиться.  Эзоп Специалисты утверждают, что в результате неправильного профессионального выбора молодых людей многие из них (даже с высшим образованием) остаются невостребованными на рынке труда, хотя в промышленности остро не хватает рабочих кадров. Необходимо помочь учащимся найти востребованную специальность. В сценарии классного часа использованы разнообразные формы и методы работы (беседа, лекция, проблемная ситуация, групповые задания, тестирование). Цели:  расширить представление учащихся о различных профессиях; формировать позитивное отношение к труду, к профессиональному росту; побуждать учащихся к поиску информации о профессиях, к осознанному профессиональному выбору. Форма проведения  - классный час.

Истинное сокровище для людей - умение трудиться. Эзоп

Специалисты утверждают, что в результате неправильного профессионального выбора молодых людей многие из них (даже с высшим образованием) остаются невостребованными на рынке труда, хотя в промышленности остро не хватает рабочих кадров.

Необходимо помочь учащимся найти востребованную специальность.

В сценарии классного часа использованы разнообразные формы и методы работы (беседа, лекция, проблемная ситуация, групповые задания, тестирование).

  • Цели:  расширить представление учащихся о различных профессиях; формировать позитивное отношение к труду, к профессиональному росту; побуждать учащихся к поиску информации о профессиях, к осознанному профессиональному выбору.
  • Форма проведения  - классный час.
План проведения классного часа Интерактивная беседа по теме  «Профессиональная характеристика». Игра «Визитка». Групповая работа по теме «Самые нужные профессии». Проблемная ситуация «Чей это выбор?» Мини-лекция «Формула профессии». Демонстрация осознанного выбора профессии  «Это мой выбор!» Тестирование. Заключительное слово. Подведение итогов (рефлексия).

План проведения классного часа

  • Интерактивная беседа по теме

«Профессиональная характеристика».

  • Игра «Визитка».
  • Групповая работа по теме «Самые нужные профессии».
  • Проблемная ситуация «Чей это выбор?»
  • Мини-лекция «Формула профессии».
  • Демонстрация осознанного выбора профессии

«Это мой выбор!»

  • Тестирование.
  • Заключительное слово.
  • Подведение итогов (рефлексия).
 Подготовительная работа с детьми:  Уткин В., Марков Д., Горохова А., Роганова В., Кисин В., Куликова А. подготовили иллюстрацию осознанного выбора профессии.

Подготовительная работа с детьми:  Уткин В., Марков Д., Горохова А., Роганова В., Кисин В., Куликова А. подготовили иллюстрацию осознанного выбора профессии.

Интерактивная беседа по теме «Профессиональная характеристика» Пройдет совсем немного времени, и вам придется выбирать свой путь в жизни. И путь этот начнется с перекрестка, от которого расходятся не 3, как в сказке, а 50 тыс. дорог - именно столько сейчас существует профессий. И очень важно не ошибиться в выборе пути. Ведь от этого выбора зависит очень многое: и материальный достаток, и круг общения, и интересы, и счастье в жизни. Недаром говорят, что, выбирая профессию, человек выбирает свою судьбу. Что же такое профессия?  Как бы вы объяснили различие между этими словами? профессия должность квалификация специальность

Интерактивная беседа по теме «Профессиональная характеристика»

  • Пройдет совсем немного времени, и вам придется выбирать свой путь в жизни. И путь этот начнется с перекрестка, от которого расходятся не 3, как в сказке, а 50 тыс. дорог - именно столько сейчас существует профессий. И очень важно не ошибиться в выборе пути. Ведь от этого выбора зависит очень многое: и материальный достаток, и круг общения, и интересы, и счастье в жизни. Недаром говорят, что, выбирая профессию, человек выбирает свою судьбу.
  • Что же такое профессия?
  • Как бы вы объяснили различие между этими словами?

профессия

должность

квалификация

специальность

Подведем итоги. Я дам краткие определения этих понятий, а вы посмотрите, насколько вы оказались близки к истине. Профессия - это трудовая деятельность человека, которая дает ему средства для существования и развития. Специальность - вид занятий в рамках одной профессии. Квалификация - это уровень профессионального мастерства. Должность  - это место, занимаемое человеком в организации.  Все эти слова вместе содержат профессиональную характеристику человека.

Подведем итоги. Я дам краткие определения этих понятий, а вы посмотрите, насколько вы оказались близки к истине.

  • Профессия - это трудовая деятельность человека, которая дает ему средства для существования и развития.
  • Специальность - вид занятий в рамках одной профессии.
  • Квалификация - это уровень профессионального мастерства.
  • Должность - это место, занимаемое человеком в организации.

Все эти слова вместе содержат профессиональную характеристику человека.

 Игра «Визитка»   После родительского собрания некоторые родители оставили мне свои визитки. На этих визитках кроме имени, фамилии, отчества содержатся и профессиональные характеристики. Можете ли вы разобраться в этом нагромождении информации? Сейчас мы это проверим. На доске записаны профессиональные характеристики, взятые мною из визиток. Попробуйте определить их профессию, квалификацию, специальность, должность в каждой характеристике.

Игра «Визитка»

После родительского собрания некоторые родители оставили мне свои визитки.

На этих визитках кроме имени, фамилии, отчества содержатся и профессиональные характеристики.

Можете ли вы разобраться в этом нагромождении информации? Сейчас мы это проверим.

На доске записаны профессиональные характеристики, взятые мною из визиток. Попробуйте определить их профессию, квалификацию, специальность, должность в каждой характеристике.

профессия специальность квалификация должность  1. Врач 1-й категории, хирург, заведующий отделением 2-й городской больницы.  2. Учитель математики высшей категории, директор школы.  3. Инженер-механик, старший специалист, мастер инструментального цеха.  4. Токарь-карусельщик 6-го разряда, бригадир  1-й бригады.  5. Повар-кондитер 3-го разряда, заведующий столовой; В наше время квалификация определяется не только категориями и разрядами, но и реальным мастерством специалиста. А это мастерство он показывает в работе.  Именно о таких мастерах и говорят: «Артист в своем деле».

профессия

специальность

квалификация

должность

1. Врач 1-й категории, хирург, заведующий отделением 2-й городской больницы.

2. Учитель математики высшей категории, директор школы.

3. Инженер-механик, старший специалист, мастер инструментального цеха.

4. Токарь-карусельщик 6-го разряда, бригадир

1-й бригады.

5. Повар-кондитер 3-го разряда, заведующий столовой;

  • В наше время квалификация определяется не только категориями и разрядами, но и реальным мастерством специалиста. А это мастерство он показывает в работе.

Именно о таких мастерах и говорят: «Артист в своем деле».

 Групповая работа по теме  «Самые нужные профессии»   Ребята, как вы думаете, что будет, если все молокозаводы мира вдруг утроят выпуск продукции и все магазины будут забиты молоком, сметаной, йогуртами и т. п.? (Эти продукты будет очень трудно продать, они начнут портиться, пропадут, а значит, пропадет чей-то труд, деньги, прибыль...) Так же и на рынке труда. Если каких-то специалистов выпускают больше, чем нужно, они не могут найти работу, наступает безработица. Профессия, специальность, квалификация - это то, что продает человек на рынке труда. Время от времени одни профессии и специальности становятся очень нужными, востребованными, престижными, другие теряют свои позиции, а третьи вообще уходят в прошлое.  Предлагаю вам составить списки таких профессий.

Групповая работа по теме «Самые нужные профессии»

  • Ребята, как вы думаете, что будет, если все молокозаводы мира вдруг утроят выпуск продукции и все магазины будут забиты молоком, сметаной, йогуртами и т. п.? (Эти продукты будет очень трудно продать, они начнут портиться, пропадут, а значит, пропадет чей-то труд, деньги, прибыль...)
  • Так же и на рынке труда. Если каких-то специалистов выпускают больше, чем нужно, они не могут найти работу, наступает безработица.

Профессия, специальность, квалификация - это то, что продает человек на рынке труда.

Время от времени одни профессии и специальности становятся очень нужными, востребованными, престижными, другие теряют свои позиции, а третьи вообще уходят в прошлое.

Предлагаю вам составить списки таких профессий.

«Самые нужные профессии»

«Самые нужные профессии»

Кроссворд

Кроссворд

 Проблемная ситуация «Чей это выбор?»   Конечно, здесь мы перечислили не все профессии. Их в мире, как я уже говорила, около 50 тыс. Но, выбирая себе специальность, мы ориентируемся не на весь мир, а на то общество, которое нас окружает, на страну, в которой живем. Один ученый, написавший книгу о выборе профессии, много лет проработал в школе и всегда интересовался дальнейшей судьбой своих учеников.  При встрече он задавал им неизменный вопрос: «Доволен ли ты избранной профессией?» И получал удручающий ответ: примерно каждый третий (!) ошибся в своем выборе, и каждый второй признавался, что не совсем доволен, и если бы начинать сначала, то, наверное, пошел бы по иной стезе.

Проблемная ситуация «Чей это выбор?»

  • Конечно, здесь мы перечислили не все профессии. Их в мире, как я уже говорила, около 50 тыс.

Но, выбирая себе специальность, мы ориентируемся не на весь мир, а на то общество, которое нас окружает, на страну, в которой живем.

  • Один ученый, написавший книгу о выборе профессии, много лет проработал в школе и всегда интересовался дальнейшей судьбой своих учеников.

При встрече он задавал им неизменный вопрос: «Доволен ли ты избранной профессией?»

И получал удручающий ответ: примерно каждый третий (!) ошибся в своем выборе, и каждый второй признавался, что не совсем доволен, и если бы начинать сначала, то, наверное, пошел бы по иной стезе.

 Почему же так много молодых людей ошибается в своем выборе?  Как вы считаете?    Самые распространенные ответы: «Давят» родители. Идут за модой. Ничего не знают о профессии, которую выбрали. Выбирают «за компанию». Не хотят узнавать о негативных сторонах профессии. Не имеют способностей и наклонностей к этой профессии. Подражают героям кино и телесериалов.

Почему же так много молодых людей ошибается в своем выборе? Как вы считаете?

Самые распространенные ответы:

  • «Давят» родители.
  • Идут за модой.
  • Ничего не знают о профессии, которую выбрали.
  • Выбирают «за компанию».
  • Не хотят узнавать о негативных сторонах профессии.
  • Не имеют способностей и наклонностей к этой профессии.
  • Подражают героям кино и телесериалов.
«Чей это выбор?» Вы перечислили самые распространенные причины ошибок в выборе профессии. Это давление родителей, отсутствие знаний о выбранной профессии, погоня за модой, переоценка собственных сил и способностей. Но как же тогда правильно выбрать профессию?

«Чей это выбор?»

  • Вы перечислили самые распространенные причины ошибок в выборе профессии.

Это давление родителей, отсутствие знаний о выбранной профессии, погоня за модой, переоценка собственных сил и способностей.

  • Но как же тогда правильно выбрать профессию?
 Мини-лекция «Формула профессии»   Скажите, пожалуйста, что получится, если длину нашей классной комнаты умножить на ширину?  (Площадь классной комнаты.) А что получится, если сложить три слова, которые вынесены в тему сегодняшнего классного часа?  (Дети высказывают предположения.) Я открою вам секрет: получится правильный выбор профессии . Специалисты по профориентации установили, что правильным может быть только осознанный выбор профессии.  =  S a  b МОГУ  НАДО ХОЧУ МОГУ +  = ОСОЗНАННЫЙ ВЫБОР ПРОФЕССИИ ХОЧУ +  НАДО

Мини-лекция «Формула профессии»

  • Скажите, пожалуйста, что получится, если длину нашей классной комнаты умножить на ширину?

(Площадь классной комнаты.)

  • А что получится, если сложить три слова, которые вынесены в тему сегодняшнего классного часа?

(Дети высказывают предположения.)

  • Я открою вам секрет: получится правильный выбор профессии .
  • Специалисты по профориентации установили, что правильным может быть только осознанный выбор профессии.

=

S

a

b

МОГУ

НАДО

ХОЧУ

МОГУ +

= ОСОЗНАННЫЙ ВЫБОР ПРОФЕССИИ

ХОЧУ +

НАДО

 Как объяснить эту формулу?     В ней всего три величины:  - хочу - это все, что мне нравится, к чему лежит душа; - могу - это все, что мне по силам, по способностям; - надо - это все, что нужно для общества, страны.  Вместе - получается формула осознанного выбора профессии . Осознанный выбор - это такой выбор, при котором человек учитывает и личные устремления ( хочу ) , и свои возможности ( могу ) , и потребности общества в это профессии именно в данный момент ( надо ).

Как объяснить эту формулу?

В ней всего три величины: - хочу - это все, что мне нравится, к чему лежит душа;

- могу - это все, что мне по силам, по способностям;

- надо - это все, что нужно для общества, страны.

Вместе - получается формула осознанного выбора профессии .

  • Осознанный выбор - это такой выбор, при котором человек учитывает и личные устремления ( хочу ) , и свои возможности ( могу ) , и потребности общества в это профессии именно в данный момент ( надо ).
 Демонстрация осознанного выбора профессии «Это мой выбор!»   Как же работает формула осознанного выбора профессии? Сейчас вы увидите это в исполнении Гороховой Саши и Маркова Даниила. Горохова Саша. Хочу быть модельером, поваром, кондитером, швеей. Могу быть поваром, кондитером, швеей. Сейчас везде требуются кондитеры - стану кондитером. Марков Даниил. Хочу быть каскадером, космонавтом, водителем, летчиком, горноспасателем. Могу стать водителем, трактористом, горноспасателем. Водители требуются сейчас везде, мой отец - водитель. Может быть, и я стану водителем. Кто из вас тоже хочет продемонстрировать, как работает формула осознанного выбора профессии?  (Другие учащиеся пробуют это сделать).

Демонстрация осознанного выбора профессии «Это мой выбор!»

Как же работает формула осознанного выбора профессии?

Сейчас вы увидите это в исполнении Гороховой Саши и Маркова Даниила.

  • Горохова Саша. Хочу быть модельером, поваром, кондитером, швеей. Могу быть поваром, кондитером, швеей. Сейчас везде требуются кондитеры - стану кондитером.
  • Марков Даниил. Хочу быть каскадером, космонавтом, водителем, летчиком, горноспасателем. Могу стать водителем, трактористом, горноспасателем. Водители требуются сейчас везде, мой отец - водитель. Может быть, и я стану водителем.

Кто из вас тоже хочет продемонстрировать, как работает формула осознанного выбора профессии?

(Другие учащиеся пробуют это сделать).

  Соотношение между «хочу» и «могу» - в ваших руках.  Если у человека есть мечта и он твердо идет к своей цели, он обязательно ее достигнет.  Но для этого нужно разобраться в себе, узнать свои сильные и слабые стороны, свои способности и недостатки.

Соотношение между «хочу» и «могу» - в ваших руках. Если у человека есть мечта и он твердо идет к своей цели, он обязательно ее достигнет. Но для этого нужно разобраться в себе, узнать свои сильные и слабые стороны, свои способности и недостатки.

Профессии в поговорках и пословицах охотник Куй железо, пока горячо Лес рубят – щепки летят швея учитель Кто пахать не ленится, у того и хлеб родится кузнец На охоту ехать – собак кормить лесоруб Не игла шьет, а руки хлебороб Всяк мастер на выучку берет, да не всякий доучивает.

Профессии в поговорках и пословицах

охотник

Куй железо, пока горячо

Лес рубят – щепки летят

швея

учитель

Кто пахать не ленится, у того и хлеб родится

кузнец

На охоту ехать – собак кормить

лесоруб

Не игла шьет, а руки

хлебороб

Всяк мастер на выучку берет, да не всякий доучивает.

Тестирование Может быть, немного разобраться в себе вам поможет шуточный тест с геометрическими фигурами. Используя три геометрические фигуры - треугольник, круг, квадрат, нарисуйте человечка, состоящего из 10 элементов. Должны быть использованы все три вида фигур. Качество рисунка не имеет значения. Если нарисованы лишние элементы - их надо зачеркнуть, если их не хватает - дорисовать недостающие. Время выполнения - 30 с.  (Учащиеся рисуют фигурки.)

Тестирование

Может быть, немного разобраться в себе вам поможет шуточный тест с геометрическими фигурами.

  • Используя три геометрические фигуры - треугольник, круг, квадрат, нарисуйте человечка, состоящего из 10 элементов. Должны быть использованы все три вида фигур.
  • Качество рисунка не имеет значения. Если нарисованы лишние элементы - их надо зачеркнуть, если их не хватает - дорисовать недостающие.
  • Время выполнения - 30 с.

(Учащиеся рисуют фигурки.)

  Теперь подсчитайте количество треугольников.    А теперь проверьте ключ к тесту. Первый тип : 6-8 треугольников - тип руководителя, хорошие преподаватели. Ярко выражено стремление к лидерству, хорошо разбираются в людях, работают с информацией. Второй тип : 5 треугольников . Ответственный исполнитель, хорошие организаторские способности. Профессионал, до мелочей продумывающий свою деятельность. Третий тип : 4 треугольника . Разнообразие интересов и талантов. Склонность к индивидуальной работе. Четвертый тип : 3 треугольника . Тип ученого. Рационален, объективен, легко переключается с одного вида деятельности на другой. Пятый тип : 2 треугольника . Интерес к искусству и человеку. Тонко чувствует все новое и необычное. Шестой тип : 1 треугол ьник. Изобретатель, конструктор, художник. Обладает богатым воображением.

Теперь подсчитайте количество треугольников.

А теперь проверьте ключ к тесту.

  • Первый тип : 6-8 треугольников - тип руководителя, хорошие преподаватели. Ярко выражено стремление к лидерству, хорошо разбираются в людях, работают с информацией.
  • Второй тип : 5 треугольников . Ответственный исполнитель, хорошие организаторские способности. Профессионал, до мелочей продумывающий свою деятельность.
  • Третий тип : 4 треугольника . Разнообразие интересов и талантов. Склонность к индивидуальной работе.
  • Четвертый тип : 3 треугольника . Тип ученого. Рационален, объективен, легко переключается с одного вида деятельности на другой.
  • Пятый тип : 2 треугольника . Интерес к искусству и человеку. Тонко чувствует все новое и необычное.
  • Шестой тип : 1 треугол ьник. Изобретатель, конструктор, художник. Обладает богатым воображением.
 Конечно, этот тест не отражает всё многообразие ваших талантов. Но, может быть, он поможет вам задуматься о себе, о своих возможностях и способностях и начать развивать эти способности. В конечном итоге это поможет вам в выборе жизненного пути.   Выбор профессии - это очень важное событие в жизни каждого человека. Но какую бы профессию вы ни выбрали, вам всегда пригодятся знания, полученные в школе. Поэтому постарайтесь уже сейчас определить область ваших интересов, больше читайте, набирайтесь опыта и знаний. Для этого нужно пробовать себя в самых разных областях. Как хорошо заметил один мудрец: «Чтобы не ошибаться, нужно иметь опыт. Чтобы иметь опыт, нужно ошибаться».

Конечно, этот тест не отражает всё многообразие ваших талантов. Но, может быть, он поможет вам задуматься о себе, о своих возможностях и способностях и начать развивать эти способности. В конечном итоге это поможет вам в выборе жизненного пути.

Выбор профессии - это очень важное событие в жизни каждого человека. Но какую бы профессию вы ни выбрали, вам всегда пригодятся знания, полученные в школе.

Поэтому постарайтесь уже сейчас определить область ваших интересов, больше читайте, набирайтесь опыта и знаний.

Для этого нужно пробовать себя в самых разных областях.

Как хорошо заметил один мудрец: «Чтобы не ошибаться, нужно иметь опыт. Чтобы иметь опыт, нужно ошибаться».

 Подведение итогов (рефлексия)   Какие чувства остались после классного часа? Какие открытия вы для себя сделали? - Остались положительные чувства. Профессию будем выбирать сознательно. - Открыл, что, оказывается, у меня тип ученого, это очень странно. - Открыл, что в мире 50 тыс. профессий. Пока не знаю, какую выбрать. - Никаких чувств не осталось, тест интересный, но на выбор профессии он не повлияет. - Куда скажут родители, туда и пойду после 9 класса. - Главное открытие - разобрался в профессиональной характеристике человека. Обязательно узнаю все это и о своих родителях.

Подведение итогов (рефлексия)

  • Какие чувства остались после классного часа? Какие открытия вы для себя сделали?

- Остались положительные чувства. Профессию будем выбирать сознательно.

- Открыл, что, оказывается, у меня тип ученого, это очень странно.

- Открыл, что в мире 50 тыс. профессий. Пока не знаю, какую выбрать.

- Никаких чувств не осталось, тест интересный, но на выбор профессии он не повлияет.

- Куда скажут родители, туда и пойду после 9 класса.

- Главное открытие - разобрался в профессиональной характеристике человека. Обязательно узнаю все это и о своих родителях.

Спасибо за внимание!

Спасибо за внимание!