Сообщение на тему: «Ответственность педагогических работников»

Сообщение:

«Ответственность педагогических работников»

Подготовила:

студентка Ш-31 группы

Кондрашкина Доминика

Ейск, 2024 г.

Педагогические работники несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на них обязанностей в порядке и в случаях, которые установлены федеральными законами. 

К работникам образовательных организаций применимы меры ответственности, предусмотренные Трудовым кодексом РФ, Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях (КоАП РФ) и Уголовным кодексом РФ. 

Дисциплинарная ответственность наступает за совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей по вине педагога. На него могут быть возложены следующие дисциплинарные взыскания: замечание, выговор, увольнение по соответствующим основаниям. 

Некоторые виды ответственности по дисциплине, которые должны соблюдаться педагогом:

Соблюдение прав и свобод обучающихся. Нужно поддерживать учебную дисциплину и режим занятий, уважая человеческое достоинство, честь и репутацию учеников. 

Присутствие на всех мероприятиях, проводимых для учащихся класса (линейках, вечерах и т. п.). 

Выполнение устава школы, коллективного договора, правил внутреннего трудового распорядка, требований должностной инструкции, а также локальных актов школы, приказов и распоряжений администрации. 

Соблюдение этических норм поведения. Педагог должен быть примером для учащихся. Сюда входит вовремя приходить на уроки и пропускать их только с предупреждением начальства.

Умение поддерживать порядок в классе. Это показатель профессиональной пригодности, гражданского мужества и человеческого достоинства. 

Справедливость. Важно быть беспристрастным, не пристыжать и не выставлять несправедливые оценки.

Примеры ситуаций, за которые можно привлечь к дисциплинарной ответственности:

• повторное в течение года грубое нарушение Устава образовательного учреждения;

• применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим или психическим насилием над личностью ученика;

• появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения;

Материальная ответственность

Материальная ответственность -это обязанность работника нести ответственность перед школой за совершение виновного противоправного поведения (действия или бездействия), в результате которого был причинен ущерб имуществу школы, и возместить этот ущерб в установленном порядке. Материальная ответственность бывает двух видов: полная и ограниченная.

Полная материальная ответственность состоит в его обязанности возмещать причиненный школе прямой действительный ущерб в полном размере. 

Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в следующих случаях:

-недостачи ценностей, вверенных ему на основании договора или полученных им по разовому документу;

-умышленного причинения ущерба;

-причинения ущерба в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения;

-причинения ущерба в результате преступных действий работника, установленных приговором суда;

-причинения ущерба в результате административного проступка, если таковой установлен соответствующим государственным органом;

-причинения ущерба при неисполнении работником трудовых обязанностей.

Ограниченная ответственность возможна при наличии двух условий:

-если ущерб причинен работником при исполнении трудовых обязанностей;

-если ущерб причинен по неосторожности (небрежности)

Педагог не несёт ответственности, если материальный ущерб стал следствием обстоятельств непреодолимой силы, крайней необходимости или необходимой обороны, нормального хозяйственного риска, неисполнения своих обязанностей о сохранности имущества самим работодателем. 

Сумма, которую могут взыскать с педагогического работника в рамках возмещения материального ущерба, не может превышать его среднемесячный заработок.

Административная ответственность предусмотрена за нарушение норм трудового распорядка и профессионального поведения. 

Административная ответственность педагоганаступает в результате нарушений административного характера в соответствии с КоАП РФ. Обычно к административной ответственности привлекают должностные лица, исключение — ситуации, в которых педагоги наделены организационно-распорядительными или административно-хозяйственными функциями. 

Некоторые случаи, когда педагог может быть привлечён к административной ответственности:

• Оскорбление — унижение чести и достоинства другого лица в неприличной форме.

• Нанесение побоев или совершение других насильственных действий, которые не повлекли уголовных последствий.

• Вовлечение детей в употребление алкогольной и спиртосодержащей продукции, ПАВ и одурманивающих веществ .

• Пропаганда нетрадиционных сексуальных отношений среди детей.

• Умышленное искажение результатовгосударственной итоговой аттестации и предусмотренных законом об образовании школьных олимпиад, а также нарушение порядка проведения итоговой аттестации.

В зависимости от тяжести правонарушения педагог может понести одно из наказаний: предупреждение, штраф, административный арест, обязательные работы. 

Уголовная — наиболее суровый вид ответственности, наступает за совершение учителем противоправных действий в соответствии с положениями УК РФ. Предполагает такие виды наказания, как исправительные работы, ограничение или лишение свободы.

Уголовная ответственность наступает за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей по воспитанию несовершеннолетних, если это деяние соединено с жестоким обращением. Уголовный кодекс Российской Федерации предусматривает в качестве меры уголовного наказания лишение права заниматься определённой деятельностью на срок от одного года до пяти лет.

Некоторые случаи, за которые можно привлечь педагога к уголовной ответственности:

• Оклевета — распространение заведомо ложных сведений, порочащих честь и достоинство другого лица или подрывающих его репутацию

• Вовлечение ребёнка в преступную деятельность путём обещаний, обмана, угроз или иным способом

• Разглашение тайны усыновления(удочерения) вопреки воле усыновителя из корыстных или иных низменных побуждений

• Неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанности по воспитанию детей, если это сопряжено с жестоким обращением с ними

• Вовлечение несовершеннолетнего в систематическое употребление алкогольной продукции, наркотических веществ, в занятия бродяжничеством или попрошайничеством.

Привлечь педагога к уголовной ответственности вправе только суд.

Таким образом, ответственность педагога включает в себя ответственность за безопасность здоровья и жизни детей в ходе педагогической деятельности, а также за сущность и содержание воспитания, обучения и развития, то есть за будущее доверенных ему детей.