Современный рынок труда

Рынок труда

https://multiurok.ru/files/priezientatsiia-rynok-truda-2.html

• Рынок труда - это площадка, на которой встречаются и заключают договор найма работодатель и соискатель.
• Одна сторона договора найма - это человек, нуждающийся в рабочем месте . Другая - это, как правило, юридическое или физическое лицо, которому нужны профессиональные кадры или рабочая сила и которое способно трудоустроить соискателя.
• Как и на любом другом рынке, здесь есть свой товар - это труд . Человек, ищущий работу, выступает продавцом своих знаний, времени, способностей и навыков. И он хочет получить за предложенный товар вознаграждение в виде заработной платы.

Элементы рынка труда

• соискатель и работодатель;
• спрос и предложение, их соотношение;
• законы, регулирующие механизм действия рынка;
• организации службы занятости населения;
• службы профориентации, предприятия по повышению квалификации работников;
• организации по временному обеспечению занятости (сезонные работы, надомный труд и т. д.);
• система государственной финансовой поддержки граждан, потерявших работу по сокращению, переводимых на другое место работы или просто безработных.

Спрос и предложение на рынке труда

• Спрос - это наличие открытых вакансий, он отображает ёмкость рынка.
• Предложение - это количество безработных, готовых продать свой труд нанимателю.

Трудовыми ресурсами называется население, способное к труду и находящееся в трудоспособном возрасте.

Населением в трудоспособном возрасте считаются:

мужчины в возрасте от 16 до 59 лет

женщины в возрасте от 16 до 54 лет

Состав трудовых ресурсов России и их использование

Все население России

Население старше трудоспособного возраста

Население моложе трудоспособного возраста

Население в трудоспособном возрасте

Работающие пенсионеры

Трудоспособное население

Нетрудоспособное (инвалиды и др.)

ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ

Занятые в домашнем и личном подсобном хозяйстве

Экономически активное население

Учащиеся

Занятое население

Безработные

Безработица

К безработным относятся лица в трудоспособном возрасте, которые:

• а) не имеют работы (доходного занятия);
• б) занимаются поиском работы, т.е. обращались в государственную или коммерческую службы занятости, помещали объявления в печати, непосредственно обращались к работодателю и др.;
• в) готовы приступить к работе.

• Уровень безработицы - отношение численности безработных к численности экономически активного населения в рассматриваемом периоде, в процентах.

10 популярных отраслей

Наиболее востребованы у работодателей:

водители автомобиля, специалисты,

повара, уборщики, швеи, продавцы,

машинисты экскаватора, менеджеры,

электрогазосварщики, медицинские работники, слесари по ремонту автомобилей, штукатуры, токари.

Специфика рынка труда

• Современный рынок труда и его особенности в каждом государстве, в каждом регионе и даже в каждом населенном пункте разнятся.
• Главными отличительными чертами всех рынков является то, что предметом купли-продажи является труд. То, что продавца и товар невозможно отделить друг от друга, а также то, что сам товар не представляется возможным хранить, когда в нем нет необходимости.
• Спецификой всех данных рынков является невозможность установления заработной платы ниже указанной государством.
• В целом можно сказать, что он является основой рыночной экономики.

Благодарю за внимание!