СДЕЛАЙТЕ СВОИ УРОКИ ЕЩЁ ЭФФЕКТИВНЕЕ, А ЖИЗНЬ СВОБОДНЕЕ

Благодаря готовым учебным материалам для работы в классе и дистанционно

Скидки до 50 % на комплекты
только до

Готовые ключевые этапы урока всегда будут у вас под рукой

Организационный момент

Проверка знаний

Объяснение материала

Закрепление изученного

Итоги урока

Топтық жұмысты ұйымдастыру жолдары

Нажмите, чтобы узнать подробности

Коучинг: Топтық жұмысты ұйымдастыру жолдары

Просмотр содержимого документа
«Топтық жұмысты ұйымдастыру жолдары»

Тақырыбы: Топтық жұмысты ұйымдастыру жолдары Мақсаты: Топтық жұмысты ұйымдастырудағы бірлескен жұмыс пен ынтымақтастық туралы түсінік беру Күтілетін нәтиже: Ынтымақтастық пен бірлескен жұмыс туралы түсінік қалыптасады, оқушыларды ынтымақты қарым-қатынас жасауға бағыттай алады; Сын тұрғысынан ойланады, өз идеаларын ұсынады; 1

Тақырыбы: Топтық жұмысты ұйымдастыру жолдары

Мақсаты: Топтық жұмысты ұйымдастырудағы бірлескен жұмыс пен ынтымақтастық туралы түсінік беру

Күтілетін нәтиже: Ынтымақтастық пен бірлескен жұмыс туралы түсінік қалыптасады, оқушыларды ынтымақты қарым-қатынас жасауға бағыттай алады;

Сын тұрғысынан ойланады, өз идеаларын ұсынады;

1

 Топтық жұмысты жүзеге асыру мақсаты Әлеуметтік Танымдық Эмоционалдық Тәжірибемен және идеялармен алмасу; Мәселені бірлесіп шешудің амалын табу; Барынша жоғары ұжымдық нәтижелерге қол жеткізу Тәжірибемен және идеялармен алмасу; Мәселені бірлесіп шешудің амалын табу; Барынша жоғары ұжымдық нәтижелерге қол жеткізу Жұмыстың баламалы амалдары туралы идеяларды ұсыну және пікір алмасу; Маңызды дағдыларды және түсініктерді дамыту Жұмыстың баламалы амалдары туралы идеяларды ұсыну және пікір алмасу; Маңызды дағдыларды және түсініктерді дамыту Топтың жекелеген мүшелерінің білімі мен тәжірибесіне сүйену; Күрделі тапсырмаларды орындау үшін қолайлы ортаны қамтамасыз ету Топтың жекелеген мүшелерінің білімі мен тәжірибесіне сүйену; Күрделі тапсырмаларды орындау үшін қолайлы ортаны қамтамасыз ету

Топтық жұмысты жүзеге асыру мақсаты

Әлеуметтік

Танымдық

Эмоционалдық

  • Тәжірибемен және идеялармен алмасу; Мәселені бірлесіп шешудің амалын табу; Барынша жоғары ұжымдық нәтижелерге қол жеткізу
  • Тәжірибемен және идеялармен алмасу;
  • Мәселені бірлесіп шешудің амалын табу;
  • Барынша жоғары ұжымдық нәтижелерге қол жеткізу
  • Жұмыстың баламалы амалдары туралы идеяларды ұсыну және пікір алмасу; Маңызды дағдыларды және түсініктерді дамыту
  • Жұмыстың баламалы амалдары туралы идеяларды ұсыну және пікір алмасу;
  • Маңызды дағдыларды және түсініктерді дамыту
  • Топтың жекелеген мүшелерінің білімі мен тәжірибесіне сүйену; Күрделі тапсырмаларды орындау үшін қолайлы ортаны қамтамасыз ету
  • Топтың жекелеген мүшелерінің білімі мен тәжірибесіне сүйену;
  • Күрделі тапсырмаларды орындау үшін қолайлы ортаны қамтамасыз ету
 «3-Б» әдісі БҰРЫННАН БІЛЕМІН БҮГІНГІ САБАҚТА БІЛДІМ ТАҒЫ ДА БІЛГІМ КЕЛЕДІ

«3-Б» әдісі

БҰРЫННАН БІЛЕМІН

БҮГІНГІ САБАҚТА БІЛДІМ

ТАҒЫ ДА БІЛГІМ КЕЛЕДІ

 Топ мүшелерінің міндеттері Топ басшысы – жұмыстың жүргізілуін қадағалайды, топ мүшелерінің қатысуын бағалап отырады Спикер- ұйымдастырушы, барлық оқушыларды белсенді түрде қатысуға шақырады, топ ұйғарымын басқаларға жариялайды Таймкипер- жұмысқа берілген уақытты қадағалап отырады Хатшы- топ жұмысының барысы мен қатысушылардың әрекеттерін қағазға түсіруші, әрекеттерінің соңын нәтижеге бағытталуын қадағалаушы  жедел жәрдем - түсінбеген оқушыларға көмектеседі Суретші – топ жұмысының нәтижелерін плакатқа маркермен түсіруші

Топ мүшелерінің міндеттері

  • Топ басшысы – жұмыстың жүргізілуін қадағалайды, топ мүшелерінің қатысуын бағалап отырады
  • Спикер- ұйымдастырушы, барлық оқушыларды белсенді түрде қатысуға шақырады, топ ұйғарымын басқаларға жариялайды
  • Таймкипер- жұмысқа берілген уақытты қадағалап отырады
  • Хатшы- топ жұмысының барысы мен қатысушылардың әрекеттерін қағазға түсіруші, әрекеттерінің соңын нәтижеге бағытталуын қадағалаушы

жедел жәрдем - түсінбеген оқушыларға көмектеседі

  • Суретші – топ жұмысының нәтижелерін плакатқа маркермен түсіруші
 Топ ережесін құру

Топ ережесін құру

 Баланс дөңгелегі Психологиялық ахуал қалыптастыру Оқушылардың сын тұрғысынан ойлауы Әдіс-тәсілдерді құра білу SMART мақсатты дұрыс қолдану Топтық жұмысты ынтымақтастық қалыптастыра білу Тиімді кері байланыс

Баланс дөңгелегі

Психологиялық ахуал қалыптастыру

Оқушылардың сын тұрғысынан ойлауы

Әдіс-тәсілдерді құра білу

SMART мақсатты дұрыс қолдану

Топтық жұмысты ынтымақтастық қалыптастыра білу

Тиімді кері байланыс

 «БОЛЖАУ» әдісі

«БОЛЖАУ» әдісі

 Сын тұрғысынан ойлау дегеніміз не? Сыни тұрғысынан ойлау – бақылаудың, тәжірибенің, ойлау мен талқылаудың нәтижесінде алынған ақпаратты ойлауға, бағалауға, талдауға және синтездеуге бағытталған пәндік шешім.

Сын тұрғысынан ойлау дегеніміз не?

  • Сыни тұрғысынан ойлау – бақылаудың, тәжірибенің, ойлау мен талқылаудың нәтижесінде алынған ақпаратты ойлауға, бағалауға, талдауға және синтездеуге бағытталған пәндік шешім.
Сыни тұрғысынан ойлауда оқушы болжайды, зерттеп, қорытып, өз ойын жеткізеді, негізін ашады, сұрыптайды, талқылайды, сыни көзбен қарайды, пікірін дәлелдейді, пікір алмасады, ортақ пікірге келеді, мақсатқа жетеді, өзін – өзі басқарады, топпен жұмыс істеуге үйренеді, жан дүниесін өзгертеді, ойлауды дамытады, қызығушылықты арттырады, кез – келген сабақты меңгереді, оқушы өзін – өзі тәрбиелейді.
  • Сыни тұрғысынан ойлауда оқушы болжайды, зерттеп, қорытып, өз ойын жеткізеді, негізін ашады, сұрыптайды, талқылайды, сыни көзбен қарайды, пікірін дәлелдейді, пікір алмасады, ортақ пікірге келеді, мақсатқа жетеді, өзін – өзі басқарады, топпен жұмыс істеуге үйренеді, жан дүниесін өзгертеді, ойлауды дамытады, қызығушылықты арттырады, кез – келген сабақты меңгереді, оқушы өзін – өзі тәрбиелейді.
 Топтық жұмыс барысында дамитын дағдылар Қарым – қатынас-

Топтық жұмыс барысында дамитын дағдылар

Қарым – қатынас-