СДЕЛАЙТЕ СВОИ УРОКИ ЕЩЁ ЭФФЕКТИВНЕЕ, А ЖИЗНЬ СВОБОДНЕЕ

Благодаря готовым учебным материалам для работы в классе и дистанционно

Скидки до 50 % на комплекты
только до

Готовые ключевые этапы урока всегда будут у вас под рукой

Организационный момент

Проверка знаний

Объяснение материала

Закрепление изученного

Итоги урока

Кадры предприятия

Категория: Экономика

Нажмите, чтобы узнать подробности

Кадры предприятия. Классификация ППП. Понятие профессии, специальности, квалификации. Расчет показателей численности персонала.

Просмотр содержимого документа
«Кадры предприятия»

Кадры предприятия

Кадры предприятия

Кадры предприятия – совокупность наемных работников, занятых на предприятии, а также работающие собственники, получающие заработную плату.

Кадры предприятия – совокупность наемных работников, занятых на предприятии, а также работающие собственники, получающие заработную плату.

Промышленно-производственный персонал ( ППП ) – кадры предприятия, непосредст-венно связанные с процес-сом производства, т.е. заня-тые основной производст-венной деятельностью.

Промышленно-производственный персонал ( ППП ) – кадры предприятия, непосредст-венно связанные с процес-сом производства, т.е. заня-тые основной производст-венной деятельностью.

Работники предприятия, занятые в сферах, создающих условия труда, относятся к непромышленному персоналу .

Работники предприятия, занятые в сферах, создающих условия труда, относятся к непромышленному персоналу .

Рабочие. Служащие. Руководители
  • Рабочие.
  • Служащие.

Руководители

Специалисты – работники, занятые инженерно-техническими, экономическими, бухгалтерскими, юридическими и другими аналогичными видами деятельности. Собственно служащие – работники, осуществляющие подготовку и оформление документов, учет и контроль, хозяйственное обслуживание.
  • Специалисты – работники, занятые инженерно-техническими, экономическими, бухгалтерскими, юридическими и другими аналогичными видами деятельности.
  • Собственно служащие – работники, осуществляющие подготовку и оформление документов, учет и контроль, хозяйственное обслуживание.
Кадры предприятия подразделяются по : профессиям, специальностям, уровням квалификации .

Кадры предприятия подразделяются по :

  • профессиям,
  • специальностям,
  • уровням квалификации .
Профессия Специальность

Профессия

Специальность

Квалификация - степень овладения работником той или иной профессией или специальностью.

Квалификация - степень овладения работником той или иной профессией или специальностью.

По длительности найма на работу наемные работники подразделяются на подгруппы: Постоянные, Временные, Сезонные, Работники, нанятые на случайные работы.

По длительности найма на работу наемные работники подразделяются на подгруппы:

  • Постоянные,
  • Временные,
  • Сезонные,
  • Работники, нанятые на случайные работы.
показателям численности Списочная численность Явочная численность

показателям численности

  • Списочная численность
  • Явочная численность
3) Среднесписочная численность – численность работников в среднем за определенный период. Среднесписочная численность работников за месяц определяется путем суммирования работников за каждый календарный день месяца и делением на число календарных дней. При этом списочная численность работников в праздничные и выходные дни приравнивается к списочной численности предыдущего рабочего дня.

3) Среднесписочная численность – численность работников в среднем за определенный период.

Среднесписочная численность работников за месяц определяется путем суммирования работников за каждый календарный день месяца и делением на число календарных дней. При этом списочная численность работников в праздничные и выходные дни приравнивается к списочной численности предыдущего рабочего дня.