Утверждаю
Директор МБОУ СОШ с.п.Кенай
________ Т.В. Липинская
План методической работы
МБОУ СОШ Кенайского с.п. на 2020 / 2021 учебный год
Методическая тема школы: «Совершенствование качества образования, обновление содержания и педагогических технологий в условиях реализации ФГОС»
Цель: создать условий для повышения профессионального мастерства преподавателей на основе обмена передовым опытом, самообразования и курсовой переподготовки, ориентированной на развитие интеллектуально-творческого и социально - психологического потенциала личности ребенка.
Задачами методической работы на 2020/2021 учебный год являются:
1. Повышение качества образовательной деятельности школы за счет совершенствования организационной и управленческой деятельности
2. Развитие благоприятной и мотивирующей на учебу атмосферы в школе, обучение обучающихся навыкам самоконтроля, самообразования и формирования универсальных учебных действий
3. Создание развивающей образовательной среды на основе внедрения современных образовательных технологий
4. Повышение профессиональной компетентности педагогов через систему непрерывного образования, активизация деятельности коллектива по реализации инновационных программ
5. Работа с мотивированными обучающимися, развитие творческих способностей детей
6. Совершенствование работы, направленной на сохранение и укрепление здоровья всех участников образовательного процесса и привития навыков здорового образа жизни
7. Подготовка обучающихся к успешной сдаче ГИА.
Формы методической работы:
Тематические педсоветы.
Методический совет.
Предметные и творческие объединения учителей.
Работа учителей по темам самообразования.
Открытые уроки.
Творческие отчеты.
Предметные недели.
Организация работы с одаренными детьми.
Педагогический мониторинг.
Организация и контроль курсовой системы повышения квалификации.
Приоритетные направления методической работы
• Обновление содержания образования, совершенствование граней образовательного процесса на основе внедрения в практику работы продуктивных педагогических технологий, ориентированных на развитие личности ребенка и совершенствование педагогического мастерства педагога.
• Творческая ориентация педагогического коллектива на овладение технологиями, которые стимулируют активность учащихся, раскрывают творческий потенциал личности ребёнка.
• Формирование мотивации к учебной деятельности через создание эмоционально - психологического комфорта в общении ученика с учителем и другими детьми.
• Организация воспитательной работы, направленной на формирование личности, способной к социальной адаптации через сотрудничество школы и семьи.
• Оказание помощи педагогам в планировании, организации и анализе педагогической деятельности, в реализации принципов и методических приемов обучения и воспитания, в развитии современного стиля педагогического мышления.
• Непрерывное самообразование преподавателя и повышение уровня профессионального мастерства.
• Включение преподавателя в творческий поиск, в инновационную деятельность.
• Достижение оптимального уровня образования, воспитанности и развития обучающихся.
1. Организация деятельности школы, направленная на обеспечение успеваемости и качества знаний в соответствии с современными требованиями к начальному общему, основному общему, среднему общему образованию.
2020/2021 учебный год
| Классы | Количество обучающихся |
| 1 - 4 | 10+ 6+ 4 +2= 22 |
| 5 - 9 | 5+ 7+ 1 +2 + 5= 20 |
| 10 - 11 | 2 + 3 = 5 |
| Итого | 47 |
ПЛАН ВНУТРИШКОЛЬНОГО КОНТРОЛЯ НА 2020/2021 УЧЕБНЫЙ ГОД
Цель внутришкольного контроля:
Совершенствование учебно-воспитательного процесса, отслеживание динамики развития обучающихся, реализация их образовательного потенциала, учитывая индивидуальные особенности, интересы, образовательные возможности, состояние здоровья каждого ученика.
Задачи внутришкольного контроля:
Отработать наиболее эффективные технологии преподавания предметов, сочетающих в себе разнообразные вариативные подходы к творческой деятельности учащихся.
Разработать форму учета достижений учащихся по предметам, позволяющую проследить личные успехи и неудачи в усвоении учебного материала в соответствии с динамикой развития учащихся.
Разработать систему диагностики:
отслеживающую динамику развития учащихся;
изучающую состояние межличностных отношений учителя и учащегося, учащегося и учащегося;
фиксирующую уровень образованности на каждом этапе школьного обучения;
совершенствующую систему внеучебной деятельности по предметам обучения;
обеспечивающую психологическую защищенность учащихся в образовательном процессе.
(Приложение 1)
План работы с педагогическим коллективом в 2020/2021 учебном году
| № п/п |
Содержаниеработы
|
Сроки |
Ответственный |
| 1 | Обеспечение комплектования необходимого кадрового состава. | В течениегода | Директор |
| 2 | Информирование о научно-практических конференциях разного уровня | В течениегода | Зам. директора по УМР |
| 3 | Собеседование с руководителями ТГ по корректировке планов работы | 1 раз в четверть | Зам. директора по УМР |
| 4 | Согласование плана проведения предметных недель | Сентябрь |
|
| 5 | Проведение индивидуальных бесед с учителями школы с целью знакомства с системой работы, выявления трудностей, оказания конкретной помощи. | В течениегода | Директор, зам. директора по УМР |
| 6 | Проведение заседания МС учителей и классных руководителей в соответствии с планом работы | 1 раз в четверть | администрация |
| 7 | Проведение заседаний методического совета школы | По плану | администрация |
| 8 | Посещение и организация взаимопосещения уроков с целью совершенствования дидактических принципов обучения | В течение года | Зам. директора по УМР |
| 9 | Собеседование с вновь прибывшими учителями | В течение тгода | Директор |
| 10 | Консультации по подготовке к педагогическому совету | По необходимости | Зам.директора по УМР
|
| 11 | Подведение итогов работы учителей-предметников (по результатам административных контр.работ и индивидуальным отчетам) | В течение года | Зам.директора по УМР
|
| 12 | Контроль за качеством проведения консультаций учителями-предметниками при подготовке к экзаменам | С 25.04 | Зам.директора по УМР |
| 13 | Анализ результатов итоговой аттестации учащихся (выявление недочетов в профессиональной подготовке учителей и планирование мероприятий по ее совершенствованию на новый учебный год) | До 26.06 | Зам.директора по УМР |
| 14 | Соблюдение законодательных актов и нормативных актов по социальной защите работников образования, реализации права работников на труд, отдых, лечение, гарантии охраны труда, создания условий для труда и отдыха работников. | В течение года | Администрация |
План повышения квалификации, самообразование педагогов на 2020/2021 учебный год
| № | Содержание | Сроки | Форма и методы | Ответственные |
| 1. | Организация работы с аттестующимися педагогами | По отдельному графику | Совещания индивидуальные консультации Посещение уроков | заместитель директора поУМР |
| 2 | Организация посещения курсов повышения квалификации руководителями школы и педагогами | Сентябрь- июнь | Курсы повышения квалификации | Администрация школы |
| 3 | Организация плановой курсовой подготовки педагогов. | По графику в течение года | Курсовая подготовка | Зам.директора по УМР |
| 4 | Проведение методических, обучающих, практических семинаров | в течение года | Семинары | Администрация школы
|
| 5 | Организация системы взаимопосещения уроков | в течение года | Записи в тетрадях посещений | учителя
|
| 6 | Знакомство с нормативно- правовой базой аттестации педагогических работников | Сентябрь | индивидуальные консультации
| Зам.директора по УМР |
| 7 | Работа учителей над методической темой по самообразованию | сентябрь-май | Заседания ТГ, индивидуальные консультации | Зам.директора по УМР |
| 8 | Знакомство с новинками методической литературы, медиаресурсов по вопросам инноваций, дидактики, знакомство с современными нормативными документами | в течение года | Работа в интернете, с периодикой | Библиотекарь, Заместитель директора по УМР |
План методической работы на 2020/2021 учебный год
| Сроки | Мероприятия
| Ответственные |
| Август | Корректировка годового учебного плана, учебных прогамм школы на 2020/2021 учебный год. | Зам.директора |
| Корректировка плана работы ТГ, МС на 2020/2021 учебный год. | Зам.директора , руководители ТГ |
| Участие в районной августовской конференции. | Пед.коллектив. |
| Приемка школы к новому учебному году. | Администрация школы |
| Педсовет № 1 Тема: «Основные направления государственной политики в области образования» 1. Анализ работы школы в 2019/2020 учебном году и основные задачи на 2020/2021 учебный год 2.Утверждение плана работы школы на 2020/2021 учебный год. | Зам.директора , руководители ТГ |
| Сентябрь | Сверка обеспеченности учащихся учебниками на 2020/2021 учебный год. | Руководители ТГ, учителя-предметники. |
| Распределение часов школьного компонента. | Администрация школы. |
| Организация и проведение входных контрольных работ (по графику) | Руководители ТГ |
| Заседание МС «Расширение зоны использования ИКТ в образовательном процессе» | Зам.директора , руководители ТГ |
| Октябрь | Заседание МС «Развитие soft skills (гибкие компетенции) как результат освоения образовательной программы» | Зам.директора , руководители ТГ |
| Организация и проведение школьного этапа Всероссийской олимпиады школьников по предметам. | Зам.директора , руководители ТГ. |
| Подготовка к ПМПк «Адаптация пятиклассников». | Руководители ТГ |
| Организация работы с участниками научно-практической конференции | Руководители ТГ |
| Ноябрь | Педагогический совет № 2 Тема: «Мотивация и рефлексия как этапы современного урока в условиях ФГОС»
Вопросы: Итоги 1 четверти. Коучинг. Формы и методы повышения учебной мотивации. Мастер-класс. Рефлексия как способ повышения учебной мотивации. 3. Разное | Зам.директора , руководители ТГ. |
| Участие в Муниципальном этапе Всероссийской олимпиады школьников по предметам в учебном году. | Зам.директора , руководители ТГ. |
| Заседание ПМПк «Адаптация 1, 5, 10 классов». | Руководители ТГ |
| Организация работы с участниками научно-практической конференции | Руководители ТГ |
| Опрос учащихся 9 - 11 классов по профориентации. | Зам.директора , руководители ТГ,классные руководители |
| Декабрь | Заседание МС «Школа будущего – создается сегодня» | Зам.директора , руководители ТГ |
| Участие в Муниципальном этапе Всероссийской олимпиады школьников по предметам в текущем учебном году. | Зам.директора , руководители ТГ |
| Сверка выполнения программ по предметам за первое полугодие 2020/2021 учебного года. | Зам.директора |
| Январь | Педагогический совет № 3. Тема: «Творческие проекты во внеурочной и воспитательной работе в рамках реализации программы воспитания и социализации» Вопросы: Анализ деятельности школы за 2 четверть Квест «Творческие проекты» 3.Разное. |
Зам.директора , руководители ТГ.
|
| Предпрофильная подготовка учащихся 9 класса (анкетирование). |
| Февраль | Заседание МС «Создание и реализация индивидуальных образовательных траекторий» | Зам.директора , руководители ТГ,рук. НОУ
|
| Подготовка и участие в школьном этапе научно-практической конференции |
| Мирно-патриотический месячник | Зам.директора , учитель ОБЖ и физической культуры |
| Март | Педагогический совет № 4. Тема: «Обучение путем воспитания, воспитание путем обучения. Связь урочной и внеурочной деятельности» Вопросы: Анализ деятельности школы за 3 четверть Брифинг «Взаимосвязь урочной и внеурочной деятельности» 3.Разное | Директор, Зам.директора , руководители ТГ,кл.руководители
|
| Родительские собрания в 9, 11 классах «О порядке проведения ГИА в 2021 году» |
| Подготовка к Школьной научно-практической конференции | Зам. директора,руководители ТГ ,рук.НОУ |
| Апрель | Заседание МС «Оценивание для обучения иоценивание обучения. Качество подготовкивыпускников к итоговой аттестации в форме ОГЭ, ЕГЭ и ВПР» | Зам.директора, руководители ТГ |
| Научно-практическая конференция: «Шаг в науку» (обобщение педагогического опыта) | Зам.директора, руководители ТГ |
| Участие в Муниципальном этапе научно- практической конференции учащихся | Зам. директора,руководители ТГ ,рук.НОУ |
| Подготовка к проведению итоговых контрольных работ | РуководителиТГ |
| Май | Заседание ТГ «Итоги работы в 2020/2021 учебном году. Планирование работы в 2021/2022 учебном году». |
Директор, зам.директора, руководители ТГ |
| Педсовет № 5 «Допуск обучающихся 9, 11 классов к итоговой аттестации» О переводе учащихся в следующий класс Задачи на новый учебный год. Проект плана работы школы на 2021/2022 учебный год.
Педагогический совет № 6 «Перевод учащихся 2-8, 10 классов в следующий класс» 2.Итоги работы за 2020/2021 учебный год |
| Сверка выполнения рабочих программ по предметам за 2020/2021 учебный год | Зам.директора, руководители ТГ |
| Анализ качества знаний учащихся в свете реализации ФГОС в 1-4 классах и в 5-10 классах | Зам.директора, руководители ТГ |
| Анализ качества знаний учащихся по итогам 2020/2021 учебного года. | Зам.директора, руководители ТГ |
| Анализ работы МС, ТГ за 2020/2021 учебный год. Планирование работы на 2021/2022 учебный год. | Зам.директора, руководители ТГ |
Утверждаю
Директор МБОУ СОШ с.п.Кенай
________ Т.В. Липинская
План работы по предупреждению неуспеваемости на 2020/2021 учебный год
| № | Мероприятия | Сроки | Ответственные |
| 1. | Выявление слабоуспевающих обучающихся в классах и изучение возможных причин неуспеваемости | Сентябрь | Учителя-предметники |
| 2. | Дифференцирование домашних задании с учетом возможностей и способностей ребёнка | Постоянно | Учителя - предметники |
| 3. | Дополнительные учебные занятия в каникулярное время со слабоуспевающими учащимися | Весенние, осенниеканикулы | Учителя - предметники |
| 4. | Проведение совещаний при директоре " Состояние работы со слабоуспевающими обучающимися" | 1 раз в четверть | Зам. директора по УМР, ВВР |
| 5. | Проведение заседаний ТГ по профилактике неуспеваемости и второгодничества | Ноябрь | Учителя - предметники |
| 6. | Анализ успеваемости и работы со слабоуспевающими учащимися на педагогических советах | Август, ноябрь, декабрь, март, май | Зам. директора по УМР |
| 7. | Своевременное извещение родителей о неуспеваемости учащихся | Постоянно | Классныеруководители |
| 8. | Посещение уроков с целью анализа работы учителя по предупреждению неуспеваемости в ходе тематических комплексных проверок | В течениеучебногогода | Зам. директора по УМР, ВВР |
Утверждаю
Директор МБОУ СОШ с.п.Кенай
________ Т.В. Липинская
Работа со способными детьми на 2020/2021 учебный год
План мероприятий со способными детьми
| № | Мероприятия | Сроки | Ответственные |
| 1. | Составление и корректировка банка данных способных детей | ежегодно | Зам.диреткора по УМР |
| 2. | Организация патронажа между способными учащимися и учителями-предметниками | ежегодно | Зам.диреткора по УМР |
| 3. | Расширение сети курсов по выбору с учетом способности и запросов учащихся | Сентябрь | Администрация |
| 4. | Организация и проведение школьного тура Всероссийской олимпиады школьников. | Сентябрь – ноябрь | Зам.диреткора по УМР |
| 5. | Формирование списков на участие в муниципальном этапе ВОш. | Ноябрь - декабрь | Зам.диреткора по УМР |
| 5. | Участие в конкурсах, олимпиадах, соревнованиях, в защите проектных и исследовательских работ разных уровней | В течение года | Зам.диреткора по УМР |
| 6. | Пополнение банка педагогической информации по работе со способными детьми | Постоянно | Зам.диреткора по УМР |
| 7. | Приобретение литературы, компьютерных программ для организации работы со способными детьми | Постоянно | Учителя- предметники |
| 8 | Организация работы научного общества учащихся и учителей (НОУ) в учебном году | Сентябрь | Руководитель НОУ |
| 9 | Расширение системы дополнительного образования для развития творческих способностей детей | В течение года | Зам.диреткора по УМР |
| 10 | Обобщение опыта работы учителей, работающих со способными детьми | Ежегодно | Зам.диреткора по УМР, руководители ТГ |
| 11 | Проведение предметных недель и декад | Ежегодно | Зам.диреткора по УМР, руководители ТГ |
План работы НОУ «Траверз»
| Мероприятия | Сроки | Ответственные |
| Обсуждение плана работы. Разработка мероприятий по привлечению обучающихся в научное сообщество. Проведение семинара «Подготовка научного проекта». | Сентябрь | Классные руководители Руководитель НОУ
|
| Обсуждение возможных тем для участия в научных конференциях. Изучение положений научных конференций («Шаг в будущее», «Познаем. Исследуем. Проектируем») Методические консультации для руководителей проектов. Участие в школьном этапе ВОш. | Октябрь | Учителя-предметники
Руководитель НОУ |
| Обсуждение плана работы над научными работами с обучающимися: выбор тем, работа с материалом. Участие в муниципальном этапа ВОШ. | Ноябрь | Руководитель НОУ Учителя-предметники |
| Подведение итогов ВОШ. Методическая работа над научными проектами, работа с материалом. | Декабрь | Руководитель НОУ
|
| Работа с участниками над докладами. | Январь | Руководитель НОУ
|
| Просмотр и определение работ на ШНПК «Шаг в будущее». | Февраль-март | Учителя-предметники Руководитель НОУ |
| Проведение школьной научно-практической конференции «Наука и жизнь» Подведение итогов работы НОУ за 2020/2021учебный год | Апрель | Учителя – предметники Руководитель НОУ |
575
90 381 
