| № | Вопросы | Ответы учителя |
| 1 | Анализ учебных достижений учащихся класса | В этой части родительского собрания классный руководитель знакомит родителей с общими результатами учебной деятельности класса. В самом начале ему стоит предупредить родителей, что ответы на частные вопросы об успеваемости именно их ребенка они получат только в ходе персональной встречи. Знакомя участников родительского собрания с мнением педагогов-предметников, следует помнить о повышенной тревожности родителей и, передавая те или иные суждения, разумно отказаться от субъективных интерпретаций. |
| 2 | Личные беседы с родителями. | На этом этапе особым объектом внимания должны стать родители детей, имеющие проблемы в обучении и развитии. Сложность состоит в том, что очень часто эти родители, опасаясь критики, избегают родительских собраний, и классный руководитель должен стремиться обеспечить им чувство безопасности, дать понять, что их здесь не судят, а стремятся помочь. Очень эффективна тактика присоединения, которая начитается словами: «Я вас понимаю!», «Я с вами согласен!». Однако это не значит, что родители других детей должны быть обделены вниманием. Желательно, чтобы классный руководитель знал, что сказать каждому из них. |
| 3 | Как происходит взаимодействие с директором образовательной организации | Классный руководитель взаимодействует с директором школы в экстренных случаях (нештатные ситуации, сложные травмы, нанесение тяжкого вреда здоровью, риск суицида, массовое нарушение правил внутреннего распорядка). |
| 4 | Каким образом осуществляется оплата труда учителей в каникулярный период | педагогические работники, которым в соответствии с НСОТ установлен должностной оклад, будут также получать его в каникулярный период, если он не совпадет с их отпускным временем. В данный период педагогические работники выполняют педагогическую, методическую, а также организационную работу, связанную с реализацией образовательной программы (в том числе и работу в оздоровительных лагерях с дневным пребыванием детей) в соответствии с планом работы ОУ. Эта работа выполняется в пределах нормируемой части рабочего времени (установленного объема учебной нагрузки) с сохранением заработной платы. |
| 5. | Входит ли время, проведенное учителем на больничном, в педагогический стаж? | Согласно п.5 Правил исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утв. постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 №516, в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в связи с временной нетрудоспособностью. Поэтому время, проведенное учителем на больничном, входит в педагогический (льготный) стаж. |